宸光體適能有限公司
公司基本資料
| 統一編號 | 54956987 | 公司狀況 | 核准設立 |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 宸光體適能有限公司 | ||
| 資本總額(元) | 19,800,000約 1,980 萬元 | 實收資本額(元) | 19,800,000約 1,980 萬元 |
| 代表人姓名 | 謝承益 | 登記機關 | 臺北市政府 |
| 核准設立日期 | 2018-11-7約成立 8 年 | 最後核准變更 | 2024-10-1 |
| 公司所在地 | 臺北市大同區鄭州路119號地下1層 街景 › 地圖 › | ||
董監事資料
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事 | 謝承益 | 2,300,000 | 約 11.62% |
所營事業資料
財政部營業（稅籍）登記 發票／組織別／稅籍行業 ▾
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 其他運動場館（931299）、健身中心（931219）、未分類其他運動服務（931999） | ||
| 營業地址 | 臺北市大同區玉泉里鄭州路１１９號地下一層 | ||
公司歷程 大事記
綠＝成立／標案・藍＝上市櫃／登記變更・橘＝勞動裁罰・紅＝重大裁罰／拒絕往來
2024-10-01 最後核准登記變更
2022-12-05 違反勞基法裁罰（勞動基準法第22條第2項）
2021-05-05 違反勞基法裁罰（勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第35條;勞動基準法第36條第1項;勞動基準法第38條第4項）
2018-11-07 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。
盡職調查總評
往來風險：低風險完整盡調報告 →
宸光體適能有限公司 為成立約 8 年的台灣登記公司，目前登記狀態正常（核准設立），企業穩定度 45 分（普通）。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判；以公開資料與名稱比對，可能含同名誤差，僅供參考，不構成投資或法律建議。
嵌入官網徽章
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預覽：
<a href="https://inc.com.tw/c/54956987" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/54956987.svg" alt="宸光體適能有限公司｜台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>風險體檢
無已知紅旗
1 項有裁罰／紅旗紀錄
體檢依政府公開裁罰／登記資料彙整：環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC／UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄，非信用評等，且大型／工廠企業裁罰較常見，制裁與司法項以名稱比對（可能含同名誤差），請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 2 筆違反勞動法令裁罰（含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法）、罰鍰合計 NT$ 130,000。多為工時／加班費／投保等常見行政項目；企業規模越大此類裁罰越常見，已依公司規模正規化（規模因子 1.3），不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20221205 | 勞動基準法第22條第2項 | 工資未依法給付給勞工 | 50,000 |
| 20210505 | 勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第35條;勞動基準法第36條第1項;勞動基準法第38條第4項 | 工資未全額給付給勞工;勞工繼續工作四小時未給予至少三十分鐘之休息;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日;勞工之特別休假，因年度終結或契約終止而未休之日數，雇主未發給工資 | 80,000 |
企業穩定度 計分明細
企業穩定度
計分依據
成立 8 年 +16實收資本 +16資本足額 +5使用統一發票 +8
台灣公司登記網摘要：宸光體適能有限公司（統一編號 54956987），成立約 8 年，資本總額 NT$19,800,000。合規面：查得 2 筆違反勞動法令裁罰（勞基法／職災保護法／就服法，多為常見行政項目，已依規模調整）。綜合企業穩定度指標為 45 分（普通）。
※ 台灣非上市公司財報不公開；此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準。
經營者政治獻金 負責人／董監事之同名個人捐贈（1 人・合計 NT$ 10 萬）
本公司負責人／董監事「姓名」於監察院個人政治獻金紀錄中的捐贈。以姓名比對，極可能為同名他人，不代表即為本公司之經營者，僅供盡職調查參考、不作任何認定。
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