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合康生活股份有限公司

統一編號12917750
負責人楊炎士
實收資本額約 9,800 萬元
成立25 年
登記所在區新竹市中華路
登記狀態核准設立
主要行業西藥零售
企業穩定度69 · 普通
經營活躍度

公司基本資料

統一編號12917750公司狀況核准設立
公司名稱合康生活股份有限公司
資本總額(元)98,000,000約 9,800 萬元實收資本額(元)98,000,000約 9,800 萬元
代表人姓名楊炎士登記機關經濟部商業發展署
核准設立日期2001-10-25約成立 25 年最後核准變更2024-8-19
公司所在地新竹市中華路二段218號  街景 ›

董監事資料

序號職稱姓名所代表法人出資額(元)持股比例
0001董事長楊炎士4,410,204約 45.00%
0002監察人楊嘉軒244,898約 2.50%
※ 持股比例以「持股數×面額10元 ÷ 實收資本額」估算,實際面額未必為 10 元。

所營事業資料

F206020日常用品零售業
F106020日常用品批發業
F208040化粧品零售業
F108040化粧品批發業
F208031醫療器材零售業
F108031醫療器材批發業
F401010國際貿易業
F201010農產品零售業
F203010食品什貨、飲料零售業
I401010一般廣告服務業
F106010五金批發業
F206010五金零售業
財政部營業(稅籍)登記 發票/組織別/稅籍行業 ▾
使用統一發票組織別股份有限公司
稅籍行業西藥零售(475112)、醫療耗材零售(475113)、零售式量販店(471912)、其他化粧品零售(475299)
營業地址新竹市東區三民里中華路二段218號

分公司 共 15 家

統一編號分公司名稱所在地狀況經理
24642172食品分公司新竹市食品路140號 核准設立何夢婷
27290523竹北分公司新竹縣竹北市博愛街三三五號 核准設立何夢婷
27291017竹東分公司新竹縣竹東鎮興農街11號 核准設立何夢婷
42958124湳雅分公司新竹市湳雅街77號 核准設立何夢婷
45125271關新分公司新竹市新莊里關新北路161號 核准設立何夢婷
展開其餘 10 家(共 15 家)▾
統一編號分公司名稱所在地狀況經理
53819677竹北二店分公司新竹縣竹北市鹿場里福興東路一段373號 核准設立何夢婷
53825615湖口分公司新竹縣湖口鄉民族街126號一樓 核准設立楊炎士
54136341西大分公司新竹市西大路638號 核准設立何夢婷
54962171林森分公司新竹市北區育英里林森路230號1樓 核准設立何夢婷
56696591光復分公司新竹市光復路一段378號 核准設立何夢婷
79980963竹南分公司苗栗縣竹南鎮營盤里博愛街270號 核准設立何夢婷
79998605楊梅分公司桃園市楊梅區楊梅里大平街五四、五六號一樓 核准設立何夢婷
83538978西門分公司新竹市東區西門街41號 核准設立何夢婷
13007630竹東分公司新竹縣竹東鎮長春路三段一三三號 廢止何夢婷
27870873湳雅分公司新竹市湳雅街七七號 廢止何夢婷

食品業者登錄 食藥署非登不可

合康生活股份有限公司已完成食品業者登錄,共 2 項(公司/商業登記、販售場所)。依規定食品相關業者須完成登錄始得營業。
登錄字號登錄項目
O-112917750-00000-4公司/商業登記
O-112917750-00001-5販售場所
資料來源:衛生福利部食品藥物管理署「食品業者登錄資料集」,每月更新。

公司歷程 大事記

20012005200920132017202120252026設立
綠=成立/標案・藍=上市櫃/登記變更・橘=勞動裁罰・紅=重大裁罰/拒絕往來
2026-06-05 違反勞基法裁罰(勞動基準法第22條第2項)
2024-08-19 最後核准登記變更
2016-07-05 違反勞基法裁罰(勞動基準法第24條)
2016-07-05 違反勞基法裁罰(勞動基準法第32條第1項)
2016-07-05 違反勞基法裁罰(勞動基準法第39條)
2016-07-05 違反勞基法裁罰(勞動基準法第49條第1項)
2001-10-25 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。

盡職調查總評

往來風險:低風險完整盡調報告 →
合康生活股份有限公司 為成立約 25 年的台灣登記公司,目前登記狀態正常(核准設立),企業穩定度 69 分(普通)。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判;以公開資料與名稱比對,可能含同名誤差,僅供參考,不構成投資或法律建議。
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關係企業 同負責人/董監事,共 3 家

 董監事重疊公司(1)
本公司有 2 位以上的負責人/董監事「同時」在這些公司任職——同一群人共治多家,最可能是關係企業/同集團(同夥),特別標示。
嘉鴻健康(股)2 位重疊
楊炎士(本公司負責人 在此任董事長) · 楊嘉軒(本公司監察人 在此任監察人)
下列每位是本公司的負責人/董監事,且在其他公司也任職。藍/灰標籤=該人在本公司的角色;清單中標紅「重疊」的公司=本公司多位董監事同時在那任職(同夥,見上方重疊清單)。
楊炎士 合康國際藥品股 嘉鴻健康股份有 楊嘉軒 嘉鴻健康股份有 合康生活 股份有限公
紫=負責人/董監事;紅=關聯公司
楊嘉軒本公司監察人 名下另有 1 家
※ 以姓名比對,可能含同名誤差。

風險體檢

體檢依政府公開裁罰/登記資料彙整:環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC/UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄,非信用評等,且大型/工廠企業裁罰較常見,制裁與司法項以名稱比對(可能含同名誤差),請併同規模與改善情形判讀。

加值指標 · 勞動合規紀錄

共 5 筆違反勞動法令裁罰(含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法)、罰鍰合計 NT$ 20,000。多為工時/加班費/投保等常見行政項目;企業規模越大此類裁罰越常見,已依公司規模正規化(規模因子 2.0),不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
4 2016 1 2026
公告法條內容罰鍰(元)
20260605勞動基準法第22條第2項工資應全額直接給付勞工。20,000
20160705勞動基準法第24條延長工作時間未依規定加給工資0
20160705勞動基準法第32條第1項未經工會或勞資會議同意延長勞工工作時間0
20160705勞動基準法第39條假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資0
20160705勞動基準法第49條第1項雇主未經勞資會議同意使女工於午後十時至翌晨六時之時間內工作。0

實體性評估 是否實質營運

營運證據不足
查無公開營運證據,可能為小型/新設公司或純控股,非必然為空殼。
綜合公開營運證據與集中設立/負責人多家等特徵之中性研判,非空殼之認定,僅供盡職調查參考。

企業穩定度 計分明細

69 普通
企業穩定度
登記狀態核准設立
上市櫃未上市櫃
成立年數25 年
最近登記異動2024-081 年前
政府採購拒絕往來
勞動裁罰5 筆
環境裁處
關聯企業3
計分依據
成立 25 年 +35實收資本 +21資本足額 +5使用統一發票 +8
台灣公司登記網摘要:合康生活股份有限公司(統一編號 12917750),成立約 25 年,資本總額 NT$98,000,000。合規面:查得 5 筆違反勞動法令裁罰(勞基法/職災保護法/就服法,多為常見行政項目,已依規模調整)。綜合企業穩定度指標為 69 分(普通)。
※ 台灣非上市公司財報不公開;此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準

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