泰衍企業有限公司
公司基本資料
| 統一編號 | 16056789 | 公司狀況 | 核准設立 |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 泰衍企業有限公司 | ||
| 英文名稱 | TAY YEAN CO., LTD. | ||
| 資本總額(元) | 160,000,000約 1.6 億元 | 實收資本額(元) | 160,000,000約 1.6 億元 |
| 代表人姓名 | 賴豐喜 | 登記機關 | 經濟部商業發展署 |
| 核准設立日期 | 1997-7-4約成立 29 年 | 最後核准變更 | 2025-6-9 |
| 公司所在地 | 雲林縣斗六市榴南里斗工七路1號 街景 › | ||
董監事資料
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事 | 賴豐喜 | 81,600,000 | 約 51.00% |
所營事業資料
| C101010 | 屠宰業 |
|---|---|
| C201010 | 飼料製造業 |
| C103020 | 冷凍食品製造業 |
| C103040 | 醃漬食品製造業 |
| F102010 | 冷凍食品批發業 |
| F102090 | 醃漬食品批發業 |
| F103010 | 飼料批發業 |
| A401010 | 畜牧場經營業。 |
| A401020 | 家畜禽飼育業。 |
| A401040 | 家畜禽服務業。 |
財政部營業（稅籍）登記 發票／組織別／稅籍行業 ▾
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 動物飼品製造（087000）、動物飼品批發（454921） | ||
| 營業地址 | 雲林縣斗六市榴南里９鄰斗工七路１號 | ||
工廠登記 生產中，共 1 廠
| 工廠登記編號 | 工廠名稱 | 廠址 | 產業類別 | 主要產品 | 核准 |
|---|---|---|---|---|---|
| 99654515 | 泰衍企業有限公司 | 雲林縣斗六市榴南里斗工七路1號,斗工十二路26號及30號 | 08食品製造業 | 087動物飼品 | 2003-05-08 |
資料來源：經濟部產業發展署「登記工廠名錄」，僅列登記狀態為「生產中」之工廠。
供應商查核 出進口・製造・品牌
自有工廠的出口製造商（資深外貿廠商）
有登記工廠、具出口資格——自產自銷型供應商，採購可信度較高。
| 出口／進口資格 | 可出口 · 可進口 |
|---|---|
| 出進口資歷 | 自 2001 年（約 25 年） |
| 製造能力 | 有登記工廠 1 廠（自有生產） |
| 自有品牌 | 無註冊商標 |
| 可能出口品類 | 調製食品、飲料及菸酒（台灣 2025 年出口 23.1 億美元，主要銷往 東協） 依登記營業項目研判，非個別公司實績 |
供 B2B 採購評估台灣供應商參考。資料來源：經濟部國際貿易署「出進口廠商登記」＋工廠登記＋商標。不含實績金額與往來國家（政府未開放，且實績級距查詢需驗證碼無法自動提供）。
食品業者登錄 食藥署非登不可
泰衍企業有限公司已完成食品業者登錄，共 1 項（公司/商業登記）。依規定食品相關業者須完成登錄始得營業。
| 登錄字號 | 登錄項目 |
|---|---|
| P-116056789-00000-5 | 公司/商業登記 |
資料來源：衛生福利部食品藥物管理署「食品業者登錄資料集」，每月更新。
出進口廠商登記 國際貿易署
| 英文名稱 | TAY YEAN CO., LTD. |
|---|---|
| 英文地址 | No. 1, Dougong 7th Rd., Liunan Vil., Douliu City, Yunlin County 64069, Taiwan (R.O.C.) |
| 進出口資格 | 有 / 有 |
| 原始登記日期 | 20011120 |
泰衍企業有限公司為經濟部國際貿易署登記之出進口廠商，可從事進出口貿易。
資料來源：經濟部國際貿易署「出進口廠商登記資料」，每日更新。
公司歷程 大事記・共 16 筆
綠＝成立／標案・藍＝上市櫃／登記變更・橘＝勞動裁罰・紅＝重大裁罰／拒絕往來
2025-06-09 最後核准登記變更
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-25 違反勞基法裁罰（勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項）
2022-12-10 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條;勞動基準法第39條）
2022-11-10 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條;勞動基準法第39條）
查看全部 16 筆歷程 ▾
1997-07-04 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。
盡職調查總評
往來風險：低風險完整盡調報告 →
泰衍企業有限公司 為成立約 29 年的台灣登記公司，目前登記狀態正常（核准設立），企業穩定度 78 分（穩健）。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判；以公開資料與名稱比對，可能含同名誤差，僅供參考，不構成投資或法律建議。
嵌入官網徽章
把下面這段貼進貴公司官網，即可顯示一個可點擊的登記資訊徽章，點擊連回本公司頁。
預覽：
<a href="https://inc.com.tw/c/16056789" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/16056789.svg" alt="泰衍企業有限公司｜台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>政治獻金 公開申報・法人捐贈
有可能政黨傾向（依捐贈金額推測，非絕對）：
中國國民黨 NT$ 20 萬民主進步黨 NT$ 2 萬
中國國民黨 NT$ 20 萬民主進步黨 NT$ 2 萬
捐贈明細以公司統編精確比對（屬實）；「政黨傾向」僅為依捐贈金額之推測、有可能非絕對，捐贈不代表立場一致。資料來源：監察院政治獻金公開查閱平臺，收錄總統(2020/2024)、立法委員(2020/2024)、直轄市長及議員(2022)選舉，金額為申報值，政黨依候選人推定。 看全台企業政治獻金排行 ›
經營者政治獻金 負責人／董監事之同名個人捐贈（1 人・合計 NT$ 10 萬）
本公司負責人／董監事「姓名」於監察院個人政治獻金紀錄中的捐贈。以姓名比對，極可能為同名他人，不代表即為本公司之經營者，僅供盡職調查參考、不作任何認定。
關係企業 同負責人／董監事，共 5 家
下列每位是本公司的負責人／董監事，且在其他公司也任職。藍／灰標籤＝該人在本公司的角色；清單中標紅「重疊」的公司＝本公司多位董監事同時在那任職（同夥，見上方重疊清單）。
紫＝負責人／董監事；紅＝關聯公司（圖示前 4 家） 觀看完整圖譜 →
※ 以姓名比對，可能含同名誤差。
風險體檢
低風險
2 項有裁罰／紅旗紀錄
體檢依政府公開裁罰／登記資料彙整：環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC／UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄，非信用評等，且大型／工廠企業裁罰較常見，制裁與司法項以名稱比對（可能含同名誤差），請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 14 筆違反勞動法令裁罰（含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法）、罰鍰合計 NT$ 640,000。多為工時／加班費／投保等常見行政項目；企業規模越大此類裁罰越常見，已依公司規模正規化（規模因子 2.2），不等同往來風險。
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
展開其餘 9 筆（共 14 筆）▾
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
| 20221225 | 勞基法第22條第2項;勞基法第30條第6項 | 工資未全額給付勞工;勞工出勤紀錄未逐日記載至分鐘。 | 40,000 |
| 20221210 | 勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條;勞動基準法第39條 | 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。 | 80,000 |
| 20221110 | 勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條;勞動基準法第39條 | 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 80,000 |
加值指標 · 環境裁處紀錄
共 5 筆環境裁處（廢棄物、空污、水污等）、罰鍰合計 NT$ 29,200。資料來源：環境部「列管事業污染源裁處資料」。
| 處分日期 | 類型 | 違反法規 | 罰鍰(元) | 改善情形 |
|---|---|---|---|---|
| 2026-03-09 | 一般廢棄物 | 廢棄物清理法第27條第1款 | 1,200 | 不須改善 |
| 2024-01-22 | 事業廢棄物 | 廢棄物清理法第31條第1項第3款 | 6,000 | 不須改善 |
| 2018-03-06 | 水污染 | 水污染防治措施及檢測申報管理辦法第44條，水污染防治法第18條 | 14,000 | 已改善完成 |
| 2017-08-24 | 移動污染 | 空氣污染防制法第34條第1項 | 3,000 | 不須改善 |
| 2010-08-17 | 移動污染 | 空氣污染防制法第34條 | 5,000 | 不須改善 |
實體性評估 是否實質營運
中等實體性
有部分營運證據，屬一般營運公司。
營運證據：登記工廠 1出進口資格
綜合公開營運證據與集中設立／負責人多家等特徵之中性研判，非空殼之認定，僅供盡職調查參考。
企業穩定度 計分明細
企業穩定度
計分依據
成立 29 年 +35實收資本 +22資本足額 +5使用統一發票 +8具出進口資格 +8
台灣公司登記網摘要：泰衍企業有限公司（統一編號 16056789），成立約 29 年，資本總額 NT$160,000,000。合規面：查得 14 筆違反勞動法令裁罰（勞基法／職災保護法／就服法，多為常見行政項目，已依規模調整）。綜合企業穩定度指標為 78 分（穩健）。
※ 台灣非上市公司財報不公開；此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準。
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