嘉新事業有限公司
統一編號27724605
負責人李建輝
實收資本額約 7,000 萬元
成立21 年
登記所在區新北市汐止區
登記狀態核准設立
主要行業其他化學原材料及其製品批發
企業穩定度62 · 普通
經營活躍度中
公司基本資料
| 統一編號 | 27724605 | 公司狀況 | 核准設立 |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 嘉新事業有限公司 | ||
| 資本總額(元) | 70,000,000約 7,000 萬元 | 實收資本額(元) | 70,000,000約 7,000 萬元 |
| 代表人姓名 | 李建輝 | 登記機關 | 新北市政府 |
| 核准設立日期 | 2005-5-10約成立 21 年 | 最後核准變更 | 2025-2-5 |
| 公司所在地 | 新北市汐止區新台五路1段93號18樓之1 街景 ›此地址另有 1 家登記 › | ||
董監事資料
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事 | 李建輝 | 66,130,000 | 約 94.47% |
所營事業資料 共 40 項
查看全部 40 項所營事業 ▾
財政部營業（稅籍）登記 發票／組織別／稅籍行業 ▾
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 其他化學原材料及其製品批發（462099）、建築物一般清潔服務（812100）、一般事業廢棄物處理（382111） | ||
| 營業地址 | 新北市汐止區復興里新台五路一段９３號十八樓之１ | ||
公司歷程 大事記・共 18 筆
綠＝成立／標案・藍＝上市櫃／登記變更・橘＝勞動裁罰・紅＝重大裁罰／拒絕往來
2025-10-24 違反勞基法裁罰（勞動基準法第38條）
2025-08-11 違反勞基法裁罰（勞工職業災害保險及保護法第12條）
2025-02-10 違反勞基法裁罰（勞工職業災害保險及保護法第12條）
2025-02-05 最後核准登記變更
2024-10-18 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條）
2023-08-18 違反勞基法裁罰（勞動基準法第36條第1項）
2023-08-10 違反勞基法裁罰（勞工職業災害保險及保護法第12條）
2022-10-21 違反勞基法裁罰（勞動基準法第21條第1項）
2022-10-21 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條）
2019-10-05 違反勞基法裁罰（勞動基準法第36條第2項）
2018-05-07 違反勞基法裁罰（勞動基準法第39條;勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第38條第4項）
2017-06-09 違反勞基法裁罰（勞動基準法第36條;勞動基準法第39條）
2017-04-18 違反勞基法裁罰（勞動基準法第30條第1項）
2016-10-31 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條）
2016-08-30 違反勞基法裁罰（勞動基準法第30條第1項）
查看全部 18 筆歷程 ▾
2016-04-25 違反勞基法裁罰（勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第39條）
2015-12-14 違反勞基法裁罰（勞動基準法第30條第1項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條;勞動基準法第37條）
2005-05-10 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。
盡職調查總評
往來風險：低風險完整盡調報告 →
嘉新事業有限公司 為成立約 21 年的台灣登記公司，目前登記狀態正常（核准設立），企業穩定度 62 分（普通）。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判；以公開資料與名稱比對，可能含同名誤差，僅供參考，不構成投資或法律建議。
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預覽：
<a href="https://inc.com.tw/c/27724605" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/27724605.svg" alt="嘉新事業有限公司｜台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>政府標案得標 來自標案雷達
| 累計得標 | 0 件 | 累計得標金額 | 部分標案金額尚未建置 |
|---|
資料來源：標案雷達，得標件數可側寫承接政府業務規模；客戶集中度高代表營收依賴單一機關。下方「政府採購紀錄」每筆可點開政府電子採購網原始公告。
經營者政治獻金 負責人／董監事之同名個人捐贈（1 人・合計 NT$ 10 萬）
本公司負責人／董監事「姓名」於監察院個人政治獻金紀錄中的捐贈。以姓名比對，極可能為同名他人，不代表即為本公司之經營者，僅供盡職調查參考、不作任何認定。
關係企業 同負責人／董監事，共 81 家
下列每位是本公司的負責人／董監事，且在其他公司也任職。藍／灰標籤＝該人在本公司的角色；清單中標紅「重疊」的公司＝本公司多位董監事同時在那任職（同夥，見上方重疊清單）。
紫＝負責人／董監事；紅＝關聯公司（圖示前 4 家） 觀看完整圖譜 →
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晉城企業社負責人博海文化工作室負責人友聯車材製造股份有限公司董事長裕器工業股份有限公司董事長朝富系統工程有限公司董事聖恆科技有限公司董事有電電機股份有限公司董事長裕盛工業股份有限公司董事長頂天電機機械有限公司董事鑫科材料科技股份有限公司董事長珂迪有限公司董事李得安藥房負責人裕融企業股份有限公司獨立董事巨川資訊用品股份有限公司董事竣輝工程有限公司董事富達陽能源科技股份有限公司董事長博海系統整合有限公司董事裕隆酷比汽車股份有限公司董事長昇柏投資股份有限公司董事長甲程企業有限公司董事華創車電技術中心股份有限公司經理人晉城有限公司董事納智捷汽車股份有限公司董事伊比丫丫婦幼館有限公司董事先進動力機械股份有限公司董事長
此人名下公司眾多，另有 51 家未列出，看完整名單 ›
※ 以姓名比對，可能含同名誤差。
風險體檢
低風險
2 項有裁罰／紅旗紀錄
體檢依政府公開裁罰／登記資料彙整：環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC／UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄，非信用評等，且大型／工廠企業裁罰較常見，制裁與司法項以名稱比對（可能含同名誤差），請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 16 筆違反勞動法令裁罰（含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法）、罰鍰合計 NT$ 300,000。多為工時／加班費／投保等常見行政項目；企業規模越大此類裁罰越常見，已依公司規模正規化（規模因子 1.8），不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20251024 | 勞動基準法第38條 | 未依規定給予特別休假 | 40,000 |
| 20250811 | 勞工職業災害保險及保護法第12條 | 未為所屬勞工辦理投保、退保手續。 | 20,000 |
| 20250210 | 勞工職業災害保險及保護法第12條 | 未為所屬勞工辦理投保、退保手續。 | 20,000 |
| 20241018 | 勞動基準法第24條 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 80,000 |
| 20230818 | 勞動基準法第36條第1項 | 未給予勞工例假休息 | 40,000 |
展開其餘 11 筆（共 16 筆）▾
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20230810 | 勞工職業災害保險及保護法第12條 | 未為所屬勞工辦理投保、退保手續。 | 20,000 |
| 20221021 | 勞動基準法第21條第1項 | 未達基本工資 | 40,000 |
| 20221021 | 勞動基準法第24條 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 40,000 |
| 20191005 | 勞動基準法第36條第2項 | 採變形工時制度，未依規定安排勞工例假或休息日 | 0 |
| 20180507 | 勞動基準法第39條;勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第38條第4項 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資;勞工之特別休假，因年度終結或契約終止而未休之日數，雇主未發給工資 | 0 |
| 20170609 | 勞動基準法第36條;勞動基準法第39條 | 每七日中未有一日之休息作為例假;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20170418 | 勞動基準法第30條第1項 | 正常工時超過法令規定 | 0 |
| 20161031 | 勞動基準法第24條 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20160830 | 勞動基準法第30條第1項 | 正常工時超過法令規定 | 0 |
| 20160425 | 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第39條 | 延長工作時間超過法令規定;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20151214 | 勞動基準法第30條第1項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條;勞動基準法第37條 | 正常工時超過法令規定;延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假;依規定應放假之日未予休假 | 0 |
加值指標 · 環境裁處紀錄
共 1 筆環境裁處（廢棄物、空污、水污等）、罰鍰合計 NT$ 500。資料來源：環境部「列管事業污染源裁處資料」。
| 處分日期 | 類型 | 違反法規 | 罰鍰(元) | 改善情形 |
|---|---|---|---|---|
| 2026-05-21 | 移動污染 | 空氣污染防制法第44條第1項 | 500 | 不須改善 |
實體性評估 是否實質營運
營運證據不足
查無公開營運證據，可能為小型／新設公司或純控股，非必然為空殼。
綜合公開營運證據與集中設立／負責人多家等特徵之中性研判，非空殼之認定，僅供盡職調查參考。
企業穩定度 計分明細
企業穩定度
計分依據
成立 21 年 +35實收資本 +20資本足額 +5使用統一發票 +8負責人名下 72 家公司（人頭風險）−6
台灣公司登記網摘要：嘉新事業有限公司（統一編號 27724605），成立約 21 年，資本總額 NT$70,000,000。合規面：查得 16 筆違反勞動法令裁罰（勞基法／職災保護法／就服法，多為常見行政項目，已依規模調整）。綜合企業穩定度指標為 62 分（普通）。
※ 台灣非上市公司財報不公開；此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準。
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