瑞皇企業股份有限公司
公司基本資料
| 統一編號 | 22210711 | 公司狀況 | 核准設立 |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 瑞皇企業股份有限公司 | ||
| 英文名稱 | JUEY HUANG ENTERPRISE CO., LTD. | ||
| 資本總額(元) | 168,000,000約 1.7 億元 | 實收資本額(元) | 168,000,000約 1.7 億元 |
| 代表人姓名 | 黃志賢 | 登記機關 | 桃園市政府 |
| 核准設立日期 | 1986-6-23約成立 40 年 | 最後核准變更 | 2026-3-24 |
| 公司所在地 | 桃園市桃園區幸福路16號 街景 › 地圖 › | ||
董監事資料
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事長 | 黃志賢 | 3,520 | 約 0.02% | |
| 0002 | 董事 | 林金燕 | 1,250 | 約 <0.01% | |
| 0003 | 董事 | 黃羿霖 | 3,710 | 約 0.02% | |
| 0004 | 監察人 | 黃鈺婷 | 2,340 | 約 0.01% |
※ 持股比例以「持股數×面額10元 ÷ 實收資本額」估算，實際面額未必為 10 元。
所營事業資料 共 19 項
財政部營業（稅籍）登記 發票／組織別／稅籍行業 ▾
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 股份有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 毛梭織布製造（112114） | ||
| 營業地址 | 桃園市桃園區汴洲里幸福路１６號 | ||
工廠登記 生產中，共 2 廠
| 工廠登記編號 | 工廠名稱 | 廠址 | 產業類別 | 主要產品 | 核准 |
|---|---|---|---|---|---|
| 99626467 | 瑞皇企業股份有限公司平鎮廠 | 桃園市平鎮區湧豐里工業二路一號 | 11紡織業 | 111紡紗 | 1993-03-16 |
| 99626472 | 瑞皇企業股份有限公司 | 桃園市桃園區汴洲里2鄰幸福路16號 | 11紡織業 | 111紡紗 | 1987-04-20 |
資料來源：經濟部產業發展署「登記工廠名錄」，僅列登記狀態為「生產中」之工廠。
供應商查核 出進口・製造・品牌
自有工廠的出口製造商（資深外貿廠商）
有登記工廠、具出口資格——自產自銷型供應商，採購可信度較高。
| 出口／進口資格 | 可出口 · 可進口 |
|---|---|
| 出進口資歷 | 自 1987 年（約 39 年） |
| 製造能力 | 有登記工廠 2 廠（自有生產） |
| 自有品牌 | 無註冊商標 |
| 可能出口品類 | 紡織品及紡織製品（台灣 2025 年出口 62.2 億美元，主要銷往 東協） 依登記營業項目研判，非個別公司實績 |
供 B2B 採購評估台灣供應商參考。資料來源：經濟部國際貿易署「出進口廠商登記」＋工廠登記＋商標。不含實績金額與往來國家（政府未開放，且實績級距查詢需驗證碼無法自動提供）。
出進口廠商登記 國際貿易署
| 英文名稱 | JUEY HUANG ENTERPRISE CO., LTD. |
|---|---|
| 英文地址 | No. 16, Xingfu Rd., Taoyuan Dist., Taoyuan City 330022, Taiwan (R.O.C.) |
| 進出口資格 | 有 / 有 |
| 原始登記日期 | 19870421 |
瑞皇企業股份有限公司為經濟部國際貿易署登記之出進口廠商，可從事進出口貿易。
資料來源：經濟部國際貿易署「出進口廠商登記資料」，每日更新。
公司歷程 大事記・共 31 筆
綠＝成立／標案・藍＝上市櫃／登記變更・橘＝勞動裁罰・紅＝重大裁罰／拒絕往來
2026-03-24 最後核准登記變更
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2020-01-06 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
查看全部 31 筆歷程 ▾
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2018-02-08 違反勞基法裁罰（勞基法第56條第2項）
2015-09-18 政府標案得標：105年度男性窗口人員夏季制服布料及配件
1986-06-23 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。
盡職調查總評
往來風險：低風險完整盡調報告 →
瑞皇企業股份有限公司 為成立約 40 年的台灣登記公司，目前登記狀態正常（核准設立），企業穩定度 77 分（穩健）。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判；以公開資料與名稱比對，可能含同名誤差，僅供參考，不構成投資或法律建議。
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預覽：
<a href="https://inc.com.tw/c/22210711" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/22210711.svg" alt="瑞皇企業股份有限公司｜台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>政府標案得標 來自標案雷達
| 累計得標 | 10 件 | 累計得標金額 | 部分標案金額尚未建置 |
|---|
主要往來機關
| 機關 | 得標件數 |
|---|---|
| 國立臺灣大學醫學院附設醫院 | 4 |
| 法務部矯正署臺北監獄 | 1 |
| 國防部軍備局生產製造中心 | 1 |
| 國防部空軍司令部 | 1 |
| 國立臺灣大學醫學院附設醫院雲林分院 | 1 |
近期得標
| 決標日 | 標案名稱 | 機關 | 金額 |
|---|---|---|---|
| 2015-09-18 | 105年度男性窗口人員夏季制服布料及配件 | 中華郵政股份有限公司 | NT$ 6,510,768 |
| 總分院護理人員冬季外套開口合約 | 國立臺灣大學醫學院附設醫院 | — | |
| 女性工作服 等1項. | 台灣中油股份有限公司探採事業部 | — | |
| 護理人員冬季外套單價合約 | 國立臺灣大學醫學院附設醫院 | — | |
| 護理人員冬季外套單價合約 | 國立臺灣大學醫學院附設醫院 | — | |
| 羊毛壓克力混紡手套等4項採購案 | 國防部空軍司令部 | — | |
| 服裝布料及副料一批 | 法務部矯正署臺北監獄 | — | |
| 防寒長袖羊毛衣本體180件 | 國防部軍備局生產製造中心 | — | |
| 護理人員冬季外套及毛衣背心一批 | 國立臺灣大學醫學院附設醫院 | — | |
| 護理人員冬季毛衣外套及背心一批，訂定單價合約 | 國立臺灣大學醫學院附設醫院雲林分院 | — |
資料來源：標案雷達，得標件數可側寫承接政府業務規模；客戶集中度高代表營收依賴單一機關。下方「政府採購紀錄」每筆可點開政府電子採購網原始公告。
經營者政治獻金 負責人／董監事之同名個人捐贈（3 人・合計 NT$ 113 萬）
本公司負責人／董監事「姓名」於監察院個人政治獻金紀錄中的捐贈。以姓名比對，極可能為同名他人，不代表即為本公司之經營者，僅供盡職調查參考、不作任何認定。
| 經營者 | 捐贈對象 | 黨派 | 選舉 | 金額 |
|---|---|---|---|---|
| 黃鈺婷 | 蔡英文 | 民主進步黨 | 2020 總統 | NT$ 105,020 |
| 林金燕 | 羅智強 | 中國國民黨 | 2022 直轄市長 | NT$ 100,000 |
| 林金燕 | 羅智強 | 中國國民黨 | 2024 立委 | NT$ 100,000 |
| 林金燕 | 陳金鐘 | 民主進步黨 | 2022 直轄市議員 | NT$ 100,000 |
| 黃志賢 | 吳秉叡 | 民主進步黨 | 2024 立委 | NT$ 100,000 |
| 黃志賢 | 鄭宏輝 | 民主進步黨 | 2020 立委 | NT$ 100,000 |
| 黃鈺婷 | 侯友宜 | 中國國民黨 | 2024 總統 | NT$ 100,000 |
| 黃鈺婷 | 蔡其昌 | 民主進步黨 | 2020 立委 | NT$ 100,000 |
| 黃鈺婷 | 黃崇真 | 民主進步黨 | 2022 直轄市議員 | NT$ 100,000 |
| 黃鈺婷 | 謝佩芬 | 民主進步黨 | 2024 立委 | NT$ 68,000 |
| 黃鈺婷 | 黃紹庭 | 中國國民黨 | 2022 直轄市議員 | NT$ 60,000 |
| 黃鈺婷 | 柯文哲 | 台灣民眾黨 | 2024 總統 | NT$ 28,324 |
| 黃志賢 | 吳思瑤 | 民主進步黨 | 2020 立委 | NT$ 20,000 |
| 黃志賢 | 朱信強 | — | 2022 直轄市議員 | NT$ 20,000 |
| 林金燕 | 賴清德 | 民主進步黨 | 2024 總統 | NT$ 16,780 |
| 黃鈺婷 | 賴清德 | 民主進步黨 | 2024 總統 | NT$ 10,000 |
| 黃鈺婷 | 洪慈庸 | — | 2020 立委 | NT$ 3,000 |
| 黃鈺婷 | 謝佩芬 | 民主進步黨 | 2020 立委 | NT$ 1,450 |
| 黃鈺婷 | 林穎孟 | — | 2022 直轄市議員 | NT$ 1,000 |
| 黃鈺婷 | 賴品妤 | 民主進步黨 | 2020 立委 | NT$ 399 |
關係企業 同負責人／董監事，共 202 家
董監事重疊公司（2）
本公司有 2 位以上的負責人／董監事「同時」在這些公司任職——同一群人共治多家，最可能是關係企業／同集團（同夥），特別標示。
下列每位是本公司的負責人／董監事，且在其他公司也任職。藍／灰標籤＝該人在本公司的角色；清單中標紅「重疊」的公司＝本公司多位董監事同時在那任職（同夥，見上方重疊清單）。
紫＝負責人／董監事；紅＝關聯公司（圖示前 11 家） 觀看完整圖譜 →
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淞伯企業股份有限公司董事長智慶貿易有限公司董事海堡實業有限公司董事達普思科技有限公司董事迅祿實業股份有限公司監察人高昇環保企業有限公司董事微風生活企業社負責人銘峰鋼構有限公司董事欣合營造有限公司董事閎邦科技股份有限公司董事名絨股份有限公司董事長・重疊金碩空調設備有限公司董事新晟廣告企劃股份有限公司董事玉輪營造有限公司董事千驊企業社負責人瑞記針織廠有限公司經理人・重疊萬德立服飾有限公司董事嵐舒壽司店負責人同成紙器工業社負責人誠熙股份有限公司監察人嘉緯鋼鐵股份有限公司監察人上上小吃負責人亞米開發有限公司董事大健康企業股份有限公司董事松恒股份有限公司董事
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慈慧心生命禮儀社負責人絲蓓秀美髮名店負責人友士股份有限公司董事金器工業股份有限公司董事伍義實業股份有限公司監察人馥仙製茶負責人鑫鶴水電行負責人長燊管理顧問股份有限公司監察人家傳食品有限公司董事帕格國際旅行社有限公司經理人意象髮型工作室負責人足友皮革實業股份有限公司監察人駿恒股份有限公司監察人名陽科技股份有限公司董事益國貿易股份有限公司監察人順億工業股份有限公司董事美昱股份有限公司董事城鈺工業有限公司董事鴻昌精密工業股份有限公司董事慶大行銷有限公司董事品盛國際餐飲股份有限公司董事育宏科技有限公司董事田豐聯合事業有限公司董事揚策管理顧問有限公司董事茶觀草堂負責人
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※ 以姓名比對，可能含同名誤差。
風險體檢
低風險
2 項有裁罰／紅旗紀錄
體檢依政府公開裁罰／登記資料彙整：環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC／UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄，非信用評等，且大型／工廠企業裁罰較常見，制裁與司法項以名稱比對（可能含同名誤差），請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 28 筆違反勞動法令裁罰（含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法）、罰鍰合計 NT$ 0。多為工時／加班費／投保等常見行政項目；企業規模越大此類裁罰越常見，已依公司規模正規化（規模因子 2.2），不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
展開其餘 23 筆（共 28 筆）▾
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20200106 | 勞基法第56條第2項 | 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額，並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
| 20180208 | 勞基法第56條第2項 | 雇主未依規定足額提撥勞工退休金止 | 0 |
加值指標 · 環境裁處紀錄
共 4 筆環境裁處（廢棄物、空污、水污等）、罰鍰合計 NT$ 10,800。資料來源：環境部「列管事業污染源裁處資料」。
| 處分日期 | 類型 | 違反法規 | 罰鍰(元) | 改善情形 |
|---|---|---|---|---|
| 2025-04-25 | 一般廢棄物 | 廢棄物清理法第11條第1款 | 2,400 | 不須改善 |
| 2024-09-19 | 一般廢棄物 | 廢棄物清理法第11條第1款 | 1,200 | 不須改善 |
| 2021-12-07 | 一般廢棄物 | 廢棄物清理法第27條第11款 | 1,200 | 不須改善 |
| 2020-07-03 | 移動污染 | 空氣污染防制法第36條第1項 | 6,000 | 已改善完成 |
實體性評估 是否實質營運
高實體性
有多項實際營運證據（標案／商標／工廠／官網等），為實質營運公司。
營運證據：政府標案得標登記工廠 2出進口資格
綜合公開營運證據與集中設立／負責人多家等特徵之中性研判，非空殼之認定，僅供盡職調查參考。
企業穩定度 計分明細
企業穩定度
計分依據
成立 40 年 +35實收資本 +22資本足額 +5使用統一發票 +8政府標案 10 件 +5具出進口資格 +8負責人名下 24 家公司（人頭風險）−6
台灣公司登記網摘要：瑞皇企業股份有限公司（統一編號 22210711），成立約 40 年，資本總額 NT$168,000,000。合規面：查得 28 筆違反勞動法令裁罰（勞基法／職災保護法／就服法，多為常見行政項目，已依規模調整）。綜合企業穩定度指標為 77 分（穩健）。
※ 台灣非上市公司財報不公開；此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準。
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