成石綠化有限公司
公司基本資料
| 統一編號 | 55916061 | 公司狀況 | |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 成石綠化有限公司 | ||
| 資本總額(元) | 2,000,000約 200 萬元 | 實收資本額(元) | 2,000,000約 200 萬元 |
| 代表人姓名 | 林耿毅 | 登記機關 | 經濟部中部辦公室 |
| 核准設立日期 | 2016-10-28約成立 10 年 | 最後核准變更 | 2018-8-17 |
| 公司所在地 | 南投縣埔里鎮枇杷里忠孝路369號1樓 街景 › 地圖 › | ||
董監事資料
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事 | 林耿毅 | 2,000,000 | 約 100.00% |
所營事業資料 共 20 項
財政部營業（稅籍）登記 發票／組織別／稅籍行業 ▾
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 綠化服務（813000）、水電工程（433111）、庭園景觀工程（432000）、建築物一般清潔服務（812100） | ||
| 營業地址 | 南投縣埔里鎮枇杷里忠孝路３６９號１樓 | ||
公司歷程 大事記
綠＝成立／標案・藍＝上市櫃／登記變更・橘＝勞動裁罰・紅＝重大裁罰／拒絕往來
2026-01-12 違反勞基法裁罰（勞動基準法第36條第1項）
2024-12-24 政府標案得標：114年校園環境清潔維護案
2021-04-16 違反勞基法裁罰（勞動基準法第23條第2項）
2021-04-16 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條）
2021-04-16 違反勞基法裁罰（勞動基準法第30條第6項）
2021-04-16 違反勞基法裁罰（勞動基準法第36條第1項）
2021-04-16 違反勞基法裁罰（勞動基準法第39條）
2018-10-30 政府標案得標：大潭發電廠108年度廠區清潔維護工作
2018-08-17 最後核准登記變更
2016-10-28 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。
盡職調查總評
往來風險：低風險完整盡調報告 →
成石綠化有限公司 為成立約 10 年的台灣登記公司，目前登記狀態正常（核准設立），企業穩定度 49 分（普通）。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判；以公開資料與名稱比對，可能含同名誤差，僅供參考，不構成投資或法律建議。
嵌入官網徽章
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預覽：
<a href="https://inc.com.tw/c/55916061" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/55916061.svg" alt="成石綠化有限公司｜台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>政府標案得標 來自標案雷達
| 累計得標 | 29 件 | 累計得標金額 | 部分標案金額尚未建置 |
|---|
逐年得標件數趨勢
主要往來機關
| 機關 | 得標件數 |
|---|---|
| 國立暨南國際大學 | 6 |
| 國立自然科學博物館 | 3 |
| 台灣電力股份有限公司卓蘭發電廠 | 3 |
| 行政院農業委員會農業藥物毒物試驗所 | 2 |
| 行政院農業委員會特有生物研究保育中心 | 2 |
近期得標
| 決標日 | 標案名稱 | 機關 | 金額 |
|---|---|---|---|
| 2024-12-24 | 114年校園環境清潔維護案 | 國立彰化師範大學 | NT$ 17,890,000 |
| 2018-10-30 | 大潭發電廠108年度廠區清潔維護工作 | 台灣電力股份有限公司大潭發電廠 | NT$ 18,692,730 |
| 卓蘭發電廠115年度環境清潔及勤務類人力勞務承攬工作 | 台灣電力股份有限公司卓蘭發電廠 | — | |
| 總務處採購113年度職務宿舍區行政管理及清潔維護 | 國立暨南國際大學 | — | |
| 總務處採購114年度職務宿舍區行政管理及清潔維護第1次後續擴充 | 國立暨南國際大學 | — | |
| 112年度臺灣工藝文化園區環境清潔維護採購案 | 國立臺灣工藝研究發展中心 | — | |
| 112年度清潔管理類勞務承攬 | 行政院農業委員會特有生物研究保育中心 | — | |
| 113年度環境清潔及勤務類人力勞務承攬工作 | 台灣電力股份有限公司卓蘭發電廠 | — | |
| 111年度臺灣工藝文化園區園藝植栽維護勞務採購案 | 國立臺灣工藝研究發展中心 | — | |
| 總務處採購110年校園草皮綠籬維護壹式第1次後續擴充案 | 國立暨南國際大學 | — |
資料來源：標案雷達，得標件數可側寫承接政府業務規模；客戶集中度高代表營收依賴單一機關。下方「政府採購紀錄」每筆可點開政府電子採購網原始公告。
經營者政治獻金 負責人／董監事之同名個人捐贈（1 人・合計 NT$ 600）
本公司負責人／董監事「姓名」於監察院個人政治獻金紀錄中的捐贈。以姓名比對，極可能為同名他人，不代表即為本公司之經營者，僅供盡職調查參考、不作任何認定。
關係企業 同負責人／董監事，共 8 家
下列每位是本公司的負責人／董監事，且在其他公司也任職。藍／灰標籤＝該人在本公司的角色；清單中標紅「重疊」的公司＝本公司多位董監事同時在那任職（同夥，見上方重疊清單）。
紫＝負責人／董監事；紅＝關聯公司（圖示前 4 家） 觀看完整圖譜 →
查看其餘 3 家 ▾
※ 以姓名比對，可能含同名誤差。
風險體檢
低風險
1 項有裁罰／紅旗紀錄
體檢依政府公開裁罰／登記資料彙整：環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC／UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄，非信用評等，且大型／工廠企業裁罰較常見，制裁與司法項以名稱比對（可能含同名誤差），請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 6 筆違反勞動法令裁罰（含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法）、罰鍰合計 NT$ 120,000。多為工時／加班費／投保等常見行政項目；企業規模越大此類裁罰越常見，已依公司規模正規化（規模因子 1.0），不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20260112 | 勞動基準法第36條第1項 | 每七日中未有一日之休息作為例假 | 20,000 |
| 20210416 | 勞動基準法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 20,000 |
| 20210416 | 勞動基準法第24條 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 20,000 |
| 20210416 | 勞動基準法第30條第6項 | 出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘 | 20,000 |
| 20210416 | 勞動基準法第36條第1項 | 勞工每七日中應有二日之休息，其中一日為例假，一日為休息日 | 20,000 |
展開其餘 1 筆（共 6 筆）▾
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20210416 | 勞動基準法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 20,000 |
實體性評估 是否實質營運
中等實體性
有部分營運證據，屬一般營運公司。
營運證據：政府標案得標
綜合公開營運證據與集中設立／負責人多家等特徵之中性研判，非空殼之認定，僅供盡職調查參考。
企業穩定度 計分明細
企業穩定度
計分依據
成立 10 年 +20實收資本 +9資本足額 +5使用統一發票 +8政府標案 29 件 +7
台灣公司登記網摘要：成石綠化有限公司（統一編號 55916061），成立約 10 年，資本總額 NT$2,000,000。合規面：查得 6 筆違反勞動法令裁罰（勞基法／職災保護法／就服法，多為常見行政項目，已依規模調整）。綜合企業穩定度指標為 49 分（普通）。
※ 台灣非上市公司財報不公開；此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準。
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