九和汽車股份有限公司
統一編號04441042
負責人宗成道
實收資本額約 2 億元
成立53 年
登記所在區臺北市大同區
登記狀態核准設立
主要行業其他汽車製造
企業穩定度78 · 穩健
經營活躍度中
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公司基本資料
| 統一編號 | 04441042 | 公司狀況 | 核准設立 |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 九和汽車股份有限公司 | ||
| 英文名稱 | CHIUO HO AUTOMOTIVE SALES CO., LTD. | ||
| 資本總額(元) | 198,000,000約 2.0 億元 | 實收資本額(元) | 188,300,000約 1.9 億元 |
| 代表人姓名 | 宗成道 | 登記機關 | 臺北市政府 |
| 核准設立日期 | 1973-3-27約成立 53 年 | 最後核准變更 | 2024-9-20 |
| 公司所在地 | 臺北市大同區承德路1段40號12樓 街景 › 地圖 ›此地址另有 6 家登記 › | ||
董監事資料
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事長 | 宗成道 | 7,310 | 約 0.04% | |
| 0002 | 副董事長 | 宗緒順 | 0 | ||
| 0003 | 董事 | 吳得暉 | 新和興海洋企業股份有限公司 | 12,522 | 約 0.07% |
| 0004 | 董事 | 殷玉賢 | 0 | ||
| 0005 | 董事 | 宗紹軒 | 1,784 | 約 <0.01% | |
| 0006 | 董事 | 宗緒明(Tsung Hsu Ming Jaime) | 3,050 | 約 0.02% | |
| 0007 | 董事 | 宗緒惠(Steven Hsu Hui Tsung) | 0 | ||
| 0008 | 董事 | 宗緒麗 | 0 | ||
| 0009 | 董事 | 宗緒嫻 | 731 | 約 <0.01% | |
| 0010 | 監察人 | 宗緒龍 | 0 | ||
| 0011 | 監察人 | 宗翠玲 | 1,370 | 約 <0.01% |
※ 持股比例以「持股數×面額10元 ÷ 實收資本額」估算，實際面額未必為 10 元。
所營事業資料 共 18 項
查看全部 18 項所營事業 ▾
| JZ99050 | 仲介服務業 |
|---|---|
| F401021 | 電信管制射頻器材輸入業 |
| ZZ99999 | 除許可業務外，得經營法令非禁止或限制之業務 |
財政部營業（稅籍）登記 發票／組織別／稅籍行業 ▾
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 股份有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 其他汽車製造（301099）、汽車零件、汽車百貨批發（465311） | ||
| 營業地址 | 臺北市大同區建泰里承德路１段４０號１２樓 | ||
分公司 共 3 家
| 統一編號 | 分公司名稱 | 所在地 | 狀況 | 經理 |
|---|---|---|---|---|
| 04236041 | 台北分公司 | 臺北市南港區忠孝東路6段297號 | 核准設立 | 方前光 |
| 52216781 | 台中分公司 | 臺中市南區復興路一段60號 | 核准設立 | 姚志昌 |
| 83367524 | 高雄分公司 | 高雄市左營區民族一路747號 | 核准設立 | 唐展農 |
供應商查核 出進口・製造・品牌
出口貿易商（資深外貿廠商）
具出口資格，未見自有工廠登記，可能為貿易商或外包代工。
| 出口／進口資格 | 可出口 · 可進口 |
|---|---|
| 出進口資歷 | 自 1995 年（約 31 年） |
| 製造能力 | 無登記工廠（貿易／外包） |
| 自有品牌 | 無註冊商標 |
| 可能出口品類 | 車輛、航空器及船舶（台灣 2025 年出口 103.9 億美元，主要銷往 美國） 依登記營業項目研判，非個別公司實績 |
供 B2B 採購評估台灣供應商參考。資料來源：經濟部國際貿易署「出進口廠商登記」＋工廠登記＋商標。不含實績金額與往來國家（政府未開放，且實績級距查詢需驗證碼無法自動提供）。
出進口廠商登記 國際貿易署
| 英文名稱 | CHIUO HO AUTOMOTIVE SALES CO., LTD. |
|---|---|
| 英文地址 | 12 F., No. 40, Sec. 1, Chengde Rd., Datong Dist., Taipei City 103622, Taiwan (R.O.C.) |
| 進出口資格 | 有 / 有 |
| 原始登記日期 | 19950327 |
九和汽車股份有限公司為經濟部國際貿易署登記之出進口廠商，可從事進出口貿易。
資料來源：經濟部國際貿易署「出進口廠商登記資料」，每日更新。
登記變更明細 近 2 年共 2 次
2024-09-20資本額減資 970萬元（1.9億元）
2024-07-19核准變更（董監事改選／修正章程／所營事業等，開放資料未揭露細項）
資料來源：經濟部商業署「公司變更登記清冊」（近 24 個月）。可比對出改名／遷址／負責人／資本變動；其餘項目開放資料未揭露。
公司歷程 大事記
綠＝成立／標案・藍＝上市櫃／登記變更・橘＝勞動裁罰・紅＝重大裁罰／拒絕往來
2025-12-05 違反勞基法裁罰（勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第32條第1項;勞動基準法第36條第1項）
2024-09-20 登記核准變更：資本額減資 970萬元（1.9億元）
2024-07-19 登記核准變更
2023-08-07 違反勞基法裁罰（勞動基準法第30條第6項）
2023-07-04 違反勞基法裁罰（勞動基準法第38條第4項）
2023-02-06 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第38條第4項）
2018-09-03 違反勞基法裁罰（勞動基準法第36條第1項）
2017-01-26 違反勞基法裁罰（勞動基準法第22條第2項）
2016-01-20 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第39條）
2016-01-19 違反勞基法裁罰（勞動基準法第36條;勞動基準法第30條第1項）
2015-05-05 違反勞基法裁罰（勞動基準法第21條第1項;勞動基準法第39條）
2015-05-05 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第1項）
1973-03-27 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。
盡職調查總評
往來風險：中度注意完整盡調報告 →
九和汽車股份有限公司 為成立約 53 年的台灣登記公司，目前登記狀態正常（核准設立），企業穩定度 78 分（穩健）。盡職調查發現：司法記錄 4 筆（民事為主）。整體往來風險研判為「中度注意」。
司法記錄 4
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判；以公開資料與名稱比對，可能含同名誤差，僅供參考，不構成投資或法律建議。
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預覽：
<a href="https://inc.com.tw/c/04441042" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/04441042.svg" alt="九和汽車股份有限公司｜台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>股權穿透 法人持股關係
上游股權關聯注記：1 家法人股東／母公司有公開裁罰／拒絕往來紀錄
本公司董事會的法人股東或上溯母公司另有政府裁罰／拒絕往來紀錄；風險可能沿股權鏈傳導，往來時建議一併評估。
法人股東 上游 （1）指派董監事代表本公司的法人，依董事會席次排序・本公司共 11 席董監事
↑
九和汽車（股）本公司
本公司無單一法人股東達「董事席次過半」或「出資過半」，依公開登記無法認定控股母公司（政府未開放法人實際持股 %）；上列法人股東僅依董事席次排序，非從屬母公司。
轉投資事業（3）本公司以法人身分指派董監事的公司
依商工登記董監事「所代表法人」推導：法人股東＝指派代表進駐本公司董事會的法人，依董事會席次排序（席次過半者＝掌控董事會＝實質母公司）；轉投資＝本公司指派代表進駐的其他公司。董監事「出資額」為該席代表人之登記持股、非法人對本公司之實際持股，政府未開放法人實際持股 %，故母公司僅以「席次過半」認定，無過半即不認定母公司。為結構推估，非正式最終受益人(UBO)認定。
資本額變動歷程 增資 0 次・減資 1 次
綠＝增資、紅＝減資、藍＝起始；依商業署登記變更之實收／登記資本額。
| 核准日 | 資本額 | 變動 |
|---|---|---|
| 2024-09-20 | 1.9 億 元 | 減資 970 萬 |
| 2024-07-19 | 2.0 億 元 | 起始登記 |
政治獻金 公開申報・法人捐贈
有可能政黨傾向（依捐贈金額推測，非絕對）：
中國國民黨 NT$ 50 萬
中國國民黨 NT$ 50 萬
| 選舉 | 捐贈對象 | 金額 |
|---|---|---|
| 2022 直轄市長 | 張善政中國國民黨 | NT$ 500,000 |
捐贈明細以公司統編精確比對（屬實）；「政黨傾向」僅為依捐贈金額之推測、有可能非絕對，捐贈不代表立場一致。資料來源：監察院政治獻金公開查閱平臺，收錄總統(2020/2024)、立法委員(2020/2024)、直轄市長及議員(2022)選舉，金額為申報值，政黨依候選人推定。 看全台企業政治獻金排行 ›
同地址登記公司 共 7 家
登記在相同地址的其他公司（依資本額排序）。
司法記錄 裁判書當事人比對・共 4 筆
民事 4
| 裁判日期 | 法院 | 案類 | 案由 | |
|---|---|---|---|---|
| 2026-06-25 | 板簡 | 侵權行為損害賠償（交通） | 原文 › | |
| 2026-06-18 | 岡簡 | 侵權行為損害賠償(交通) | 原文 › | |
| 2026-06-17 | 中簡 | 侵權行為損害賠償（交通） | 原文 › | |
| 2026-06-15 | 訴 | 違反槍砲彈藥刀械管制條例等 | 原文 › |
以公司名稱比對裁判書當事人，未必為同一主體、未必為敗訴方，請以裁判書原文為準，不作任何認定。資料來源：司法院資料開放平臺（裁判書），依「司法院開放資料使用規範」；如有錯誤可回報。
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感受全地形駕馭，Jaguar Land Rover經銷商九和汽車City Track城市越野極限體驗登場
U-CAR新聞 · Fri, 08 Aug 2025
資料來源：Google News，以公司名稱搜尋，可能含同名或相關報導，僅供參考。
風險體檢
低風險
1 項有裁罰／紅旗紀錄
體檢依政府公開裁罰／登記資料彙整：環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC／UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄，非信用評等，且大型／工廠企業裁罰較常見，制裁與司法項以名稱比對（可能含同名誤差），請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 10 筆違反勞動法令裁罰（含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法）、罰鍰合計 NT$ 410,000。多為工時／加班費／投保等常見行政項目；企業規模越大此類裁罰越常見，已依公司規模正規化（規模因子 2.3），不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20251205 | 勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第30條第6項;勞動基準法第32條第1項;勞動基準法第36條第1項 | 工資未依法給付給勞工;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未經工會或勞資會議同意使勞工延長工時;未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日 | 220,000 |
| 20230807 | 勞動基準法第30條第6項 | 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 | 20,000 |
| 20230704 | 勞動基準法第38條第4項 | 勞工之特別休假，因年度終結或契約終止而未休之日數，雇主未發給工資 | 100,000 |
| 20230206 | 勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第38條第4項 | 未依法給付休息日工作之工資;勞工之特別休假，因年度終結或契約終止而未休之日數，雇主未發給工資 | 70,000 |
| 20180903 | 勞動基準法第36條第1項 | 未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日 | 0 |
展開其餘 5 筆（共 10 筆）▾
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20170126 | 勞動基準法第22條第2項 | 工資未全額給付給勞工 | 0 |
| 20160120 | 勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第39條 | 延長工作時間未依規定加給工資;未依規定置備勞工出勤紀錄表;延長工作時間超過法令規定;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20160119 | 勞動基準法第36條;勞動基準法第30條第1項 | 正常工時超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假; | 0 |
| 20150505 | 勞動基準法第21條第1項;勞動基準法第39條 | 未達基本工資;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20150505 | 勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資;正常工作時間超過法令規定 | 0 |
實體性評估 是否實質營運
中等實體性
有部分營運證據，屬一般營運公司。
營運證據：出進口資格
綜合公開營運證據與集中設立／負責人多家等特徵之中性研判，非空殼之認定，僅供盡職調查參考。
企業穩定度 計分明細
企業穩定度
計分依據
成立 53 年 +35實收資本 +22資本足額 +5使用統一發票 +8具出進口資格 +8
台灣公司登記網摘要：九和汽車股份有限公司（統一編號 04441042），登記地址位於臺北市大同區，組織型態為股份有限公司，成立約 53 年，資本總額 NT$198,000,000，主要行業別為其他汽車製造。代表人為宗成道。所營事業涵蓋汽車及其零件製造業、汽車批發業、汽車零售業、汽、機車零件配備批發業、汽、機車零件配備零售業等。合規面：查得 10 筆違反勞動法令裁罰（勞基法／職災保護法／就服法，多為常見行政項目，已依規模調整）。綜合企業穩定度指標為 78 分（穩健）。
※ 台灣非上市公司財報不公開；此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準。
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