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銘旺科技股份有限公司

統一編號12206203
負責人周維昆
實收資本額約 9 億元
成立48 年
登記所在區桃園市中壢區
登記狀態核准設立
上市櫃上市 2429
主要行業印刷電路板製造
企業穩定度84 · 穩健
經營活躍度
集團關聯看集團圖譜 ›

公司基本資料

統一編號12206203公司狀況核准設立
公司名稱銘旺科技股份有限公司
簡稱銘旺科英文名稱PWT、ABONMAX CO., LTD
資本總額(元)4,000,000,000約 40.0 億元實收資本額(元)855,000,000約 8.6 億元
代表人姓名周維昆登記機關商業發展署
核准設立日期1978-11-30約成立 48 年最後核准變更2025-9-30
公司所在地桃園市中壢區高鐵站前西路一段286號3樓之1  街景 › 地圖 ›
代表號電話(03)4336666 上市公開資訊

董監事資料

序號職稱姓名所代表法人出資額(元)持股比例
0001董事長周維昆世達興實業股份有限公司10,545,000約 12.33%
0002董事劉真真世達興旺股份有限公司4,751,800約 5.56%
0003董事黃德倫0
0004董事黃彗捷禎綾生物科技股份有限公司1,780,000約 2.08%
0005獨立董事沈華榮0
0006獨立董事許明仁0
0007獨立董事陳建良0
※ 持股比例以「持股數×面額10元 ÷ 實收資本額」估算,實際面額未必為 10 元。

所營事業資料 共 21 項

CC01080電子零組件製造業
CC01110電腦及其週邊設備製造業
CA04010表面處理業
F113010機械批發業
F113030精密儀器批發業
F113050電腦及事務性機器設備批發業
F119010電子材料批發業
F401010國際貿易業
I501010產品設計業
G801010倉儲業
ZZ99999除許可業務外,得經營法令非禁止或限制之業務
CC01100電信管制射頻器材製造業
F108031醫療器材批發業
F208031醫療器材零售業
CD01060航空器及其零件製造業
查看全部 21 項所營事業 ▾
D101060再生能源自用發電設備業
F101100花卉批發業
F101130蔬果批發業
F114070航空器及其零件批發業
F214070航空器及其零件零售業
I101100航空顧問業
財政部營業(稅籍)登記 發票/組織別/稅籍行業 ▾
使用統一發票組織別股份有限公司
稅籍行業印刷電路板製造(263000)、其他視聽電子產品製造(273099)、普通倉儲經營(530100)
營業地址桃園市中壢區青航里高鐵站前西路一段286號3樓之1

供應商查核 出進口・製造・品牌

有自有品牌的出口商(資深外貿廠商)
具出口資格並有註冊商標,可能為品牌商或代工兼自有品牌。
出口/進口資格可出口 · 可進口
出進口資歷自 1979 年(約 47 年)
製造能力無登記工廠(貿易/外包)
自有品牌註冊商標 1 件
可能出口品類機械及電機設備(台灣 2025 年出口 5,146 億美元,主要銷往 美國);車輛、航空器及船舶(台灣 2025 年出口 103.9 億美元,主要銷往 美國)
依登記營業項目研判,非個別公司實績
供 B2B 採購評估台灣供應商參考。資料來源:經濟部國際貿易署「出進口廠商登記」+工廠登記+商標。不含實績金額與往來國家(政府未開放,且實績級距查詢需驗證碼無法自動提供)。

註冊商標 共 1 件

商標名稱註冊號類別指定商品/服務註冊日專用至
設計圖02535036012飛機;直升機;噴射機;水陸兩用飛機;飛艇;航空運輸器;航空器;電動航空器;飛行船;航空交通工具;空中運載工具;航空運輸裝置;非玩具用遙控交通工具;軍用無人機;民用無人機;無人送貨機;無人機;攝影空拍機;自轉旋翼機;太空飛行器。115.06.01125.05.31
資料來源:經濟部智慧財產局商標公報,以申請人名稱比對,逐期累積;非即時、未必涵蓋全部歷史商標。

公司歷程 大事記・共 53 筆

1978198619942002201020182026設立上市
綠=成立/標案・藍=上市櫃/登記變更・橘=勞動裁罰・紅=重大裁罰/拒絕往來
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第32條第2項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第32條第2項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第32條第2項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第32條第2項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第32條第2項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第32條第2項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第32條第2項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第32條第2項)
查看全部 53 筆歷程 ▾
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第32條第2項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第32條第2項)
2026-03-10 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2025-09-30 最後核准登記變更
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第23條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第23條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第23條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第23條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第23條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第23條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第23條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第23條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第23條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-05-05 違反勞基法裁罰(勞基法第23條第1項)
2021-01-07 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-01-07 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-01-07 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-01-07 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-01-07 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-01-07 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-01-07 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-01-07 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-01-07 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2021-01-07 違反勞基法裁罰(勞基法第24條第1項)
2000-09-11 上市(股票代號 2429)
1978-11-30 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。

盡職調查總評

往來風險:低風險完整盡調報告 →
銘旺科技股份有限公司(上市 2429) 為成立約 48 年的台灣登記公司,目前登記狀態正常(核准設立),企業穩定度 84 分(穩健)。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判;以公開資料與名稱比對,可能含同名誤差,僅供參考,不構成投資或法律建議。
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股權穿透 法人持股關係

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法人股東 上游 (3)指派董監事代表本公司的法人,依董事會席次排序・本公司共 7 席董監事
銘旺科技(股)本公司
本公司無單一法人股東達「董事席次過半」或「出資過半」,依公開登記無法認定控股母公司(政府未開放法人實際持股 %);上列法人股東僅依董事席次排序,非從屬母公司。
依商工登記董監事「所代表法人」推導:法人股東=指派代表進駐本公司董事會的法人,依董事會席次排序(席次過半者=掌控董事會=實質母公司);轉投資=本公司指派代表進駐的其他公司。董監事「出資額」為該席代表人之登記持股、非法人對本公司之實際持股,政府未開放法人實際持股 %,故母公司僅以「席次過半」認定,無過半即不認定母公司。為結構推估,非正式最終受益人(UBO)認定。

上市櫃與股價

市場別上市股票代號2429
上市日期20000911產業別26
最新收盤價38.55 ▼ 0.05股價日期2026-06-18

月營收

最新月營收NT$ 41,035,000約 4,104 萬元2026 年 5 月 去年同月增減+19.6%
近一年月營收趨勢
3431 25-05 2819 25-06 5077 25-07 3117 25-08 3780 25-09 4792 25-10 5641 25-11 6479 25-12 4838 26-01 1477 26-02 4607 26-03 2894 26-04 4104 26-05
單位:億元(近 13 個月,來源 FinMind)

年度財務(損益)

期別115Q1每股盈餘 EPS-0.45
營業收入NT$ 109,224,000約 1.1 億元稅後淨利NT$ -38,364,000約 3,836 萬元
毛利率4.24%稅後淨利率-35.12%
來自公開資訊觀測站綜合損益表。

財務分析 加值解讀

毛利率
4.24%
偏低 ▲ 高於同業 -162.3%
稅後淨利率
-35.12%
偏低 ▲ 高於同業 -324.0%
月營收年增
+19.6%
穩健成長
同業基準=同市場別同產業別(68 家)之平均;本益比為單季 EPS 年化估算,僅供概念參考,非投資建議。

政府標案得標 來自標案雷達

累計得標2累計得標金額部分標案金額尚未建置
主要往來機關國立光復高級商工職業學校1 件・佔 50%
近期得標
決標日標案名稱機關金額
越港國小111年度智慧黑板採購案
充實教學可程式機械人設備國立光復高級商工職業學校
資料來源:標案雷達,得標件數可側寫承接政府業務規模;客戶集中度高代表營收依賴單一機關。下方「政府採購紀錄」每筆可點開政府電子採購網原始公告。

經營者政治獻金 負責人/董監事之同名個人捐贈(3 人・合計 NT$ 104 萬)

本公司負責人/董監事「姓名」於監察院個人政治獻金紀錄中的捐贈。以姓名比對,極可能為同名他人,不代表即為本公司之經營者,僅供盡職調查參考、不作任何認定。
經營者捐贈對象黨派選舉金額
陳建良韓國瑜中國國民黨2020 總統NT$ 124,520
陳建良羅智強中國國民黨2022 直轄市長NT$ 102,000
陳建良曾朝榮民主進步黨2022 直轄市議員NT$ 100,000
陳建良江瑞鴻民主進步黨2022 直轄市議員NT$ 100,000
陳建良陳其邁民主進步黨2022 直轄市長NT$ 100,000
黃德倫林岱樺民主進步黨2020 立委NT$ 100,000
黃德倫蘇震清2020 立委NT$ 100,000
黃德倫賴清德民主進步黨2024 總統NT$ 60,000
陳建良柯文哲台灣民眾黨2024 總統NT$ 52,300
陳建良許清順民主進步黨2022 直轄市議員NT$ 50,000
陳建良黃啓嘉中國國民黨2020 立委NT$ 50,000
陳建良錢龍中國國民黨2022 直轄市議員NT$ 30,000
陳建良曾麗燕中國國民黨2022 直轄市議員NT$ 20,000
許明仁羅致政民主進步黨2024 立委NT$ 10,000
陳建良李柏毅民主進步黨2024 立委NT$ 10,000
陳建良鍾佳濱民主進步黨2020 立委NT$ 10,000
黃德倫林靜儀民主進步黨2024 立委NT$ 10,000
陳建良賴清德民主進步黨2024 總統NT$ 4,400
陳建良蔡英文民主進步黨2020 總統NT$ 1,450
陳建良高嘉瑜民主進步黨2020 立委NT$ 1,200
陳建良侯漢廷2022 直轄市議員NT$ 1,000
陳建良吳音寧民主進步黨2024 立委NT$ 1,000
陳建良黃捷民主進步黨2022 直轄市議員NT$ 520
黃德倫黃捷民主進步黨2024 立委NT$ 520
陳建良蔡培慧民主進步黨2024 立委NT$ 200
陳建良蘇巧慧民主進步黨2024 立委NT$ 200

關係企業 同負責人/董監事,共 275 家

 董監事重疊公司(2)
本公司有 2 位以上的負責人/董監事「同時」在這些公司任職——同一群人共治多家,最可能是關係企業/同集團(同夥),特別標示。
亮崴電力(股)2 位重疊
周維昆(本公司負責人 在此任董事長) · 劉真真(本公司董事 在此任監察人)
明仁投資控股(股)2 位重疊
周維昆(本公司負責人 在此任監察人) · 許明仁(本公司獨立董事 在此任董事長)
下列每位是本公司的負責人/董監事,且在其他公司也任職。藍/灰標籤=該人在本公司的角色;清單中標紅「重疊」的公司=本公司多位董監事同時在那任職(同夥,見上方重疊清單)。
黃彗捷本公司董事 名下另有 1 家
沈華榮本公司獨立董事 名下另有 1 家
※ 以姓名比對,可能含同名誤差。

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風險體檢

體檢依政府公開裁罰/登記資料彙整:環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC/UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄,非信用評等,且大型/工廠企業裁罰較常見,制裁與司法項以名稱比對(可能含同名誤差),請併同規模與改善情形判讀。

加值指標 · 勞動合規紀錄

共 50 筆違反勞動法令裁罰(含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法)、罰鍰合計 NT$ 1,900,000。多為工時/加班費/投保等常見行政項目;企業規模越大此類裁罰越常見,已依公司規模正規化(規模因子 2.9),不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
30 2021 20 2026
公告法條內容罰鍰(元)
20260310勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定50,000
20260310勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20260310勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定50,000
20260310勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20260310勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定50,000
展開其餘 45 筆(共 50 筆)▾
公告法條內容罰鍰(元)
20260310勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20260310勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定50,000
20260310勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20260310勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定50,000
20260310勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20260310勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定50,000
20260310勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20260310勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定50,000
20260310勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20260310勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定50,000
20260310勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20260310勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定50,000
20260310勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20260310勞基法第32條第2項延長工作時間超過法令規定50,000
20260310勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20210505勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20210505勞基法第23條第1項工資未依約定或規定方式給付20,000
20210505勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20210505勞基法第23條第1項工資未依約定或規定方式給付20,000
20210505勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20210505勞基法第23條第1項工資未依約定或規定方式給付20,000
20210505勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20210505勞基法第23條第1項工資未依約定或規定方式給付20,000
20210505勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20210505勞基法第23條第1項工資未依約定或規定方式給付20,000
20210505勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20210505勞基法第23條第1項工資未依約定或規定方式給付20,000
20210505勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20210505勞基法第23條第1項工資未依約定或規定方式給付20,000
20210505勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20210505勞基法第23條第1項工資未依約定或規定方式給付20,000
20210505勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20210505勞基法第23條第1項工資未依約定或規定方式給付20,000
20210505勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資50,000
20210505勞基法第23條第1項工資未依約定或規定方式給付20,000
20210107勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資20,000
20210107勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資20,000
20210107勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資20,000
20210107勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資20,000
20210107勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資20,000
20210107勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資20,000
20210107勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資20,000
20210107勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資20,000
20210107勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資20,000
20210107勞基法第24條第1項延長工作時間未依規定加給工資20,000

加值指標 · 環境裁處紀錄

共 6 筆環境裁處(廢棄物、空污、水污等)、罰鍰合計 NT$ 292,000。資料來源:環境部「列管事業污染源裁處資料」。
處分日期類型違反法規罰鍰(元)改善情形
2020-09-30土壤及地下水污染土壤及地下水污染整治法第9條第1項第5款150,000不須改善
2018-09-17水污染水污染防治措施及檢測申報管理辦法第21條,水污染防治法第18條18,000不須改善
2011-06-16固定空污空氣污染防制法第24條第2項100,000待改善
2010-12-21事業廢棄物廢棄物清理法第31條第1項第2款6,000不須改善
2010-11-09事業廢棄物廢棄物清理法第36條第1項,事業廢棄物貯存清除處理方法及設施標準第6條第1項第4款6,000不須改善
展開其餘 1 筆(共 6 筆)▾
處分日期類型違反法規罰鍰(元)改善情形
2010-10-25事業廢棄物廢棄物清理法第31條第1項第2款12,000不須改善

實體性評估 是否實質營運

高實體性
有多項實際營運證據(標案/商標/工廠/官網等),為實質營運公司。
營運證據:政府標案得標註冊商標 1上市櫃出進口資格
綜合公開營運證據與集中設立/負責人多家等特徵之中性研判,非空殼之認定,僅供盡職調查參考。

企業穩定度 計分明細

84 穩健
企業穩定度
登記狀態核准設立
上市櫃上市 2429
成立年數48 年
政府標案得標2 件
最近登記異動2025-099 個月前
政府採購拒絕往來
勞動裁罰50 筆
環境裁處6 筆
關聯企業110
註冊商標1 件
計分依據
成立 48 年 +35實收資本 +22使用統一發票 +8上市 +15政府標案 2 件 +2具出進口資格 +8負責人名下 26 家公司(人頭風險)−6
台灣公司登記網摘要:銘旺科技股份有限公司(統一編號 12206203),為上市公司,股票代號 2429,成立約 48 年,資本總額 NT$4,000,000,000。合規面:查得 50 筆違反勞動法令裁罰(勞基法/職災保護法/就服法,多為常見行政項目,已依規模調整)。綜合企業穩定度指標為 84 分(穩健)。
※ 台灣非上市公司財報不公開;此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準

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