風險體檢
體檢依政府公開裁罰/登記資料彙整:環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC/UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄,非信用評等,且大型/工廠企業裁罰較常見,制裁與司法項以名稱比對(可能含同名誤差),請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 風險提示
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 3 筆違反勞動法令裁罰(含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法)、罰鍰合計 NT$ 0。多為工時/加班費/投保等常見行政項目;企業規模越大此類裁罰越常見,已依公司規模正規化(規模因子 1.0),不等同往來風險。
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
| 20180702 | 勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第32條第1項;勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第36條第1項;勞動基準法第38條第4項 | 工資未全額給付給勞工;未經工會或勞資會議同意使勞工延長工時;延長工作時間未依規定加給工資;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資 | 0 |
| 20180109 | 勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第24條第1項 | 工資未全額給付給勞工;延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20160324 | 勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第1項;勞動基準法第37條 | 工資未全額給付給勞工;延長工作時間未依規定加給工資;正常工時超過法令規定;依規定應放假之日未予休假 | 0 |
實體性評估 是否實質營運
疑似空殼/低實體性
查無標案/商標/專利/工廠/官網等營運證據,且具集中設立或負責人名下多家等特徵,往來建議特別查證實際營運。
空殼/人頭特徵:非營業中(歇業/撤銷)
綜合公開營運證據與集中設立/負責人多家等特徵之中性研判,非空殼之認定,僅供盡職調查參考。
企業穩定度 計分明細
登記狀態非營業中(歇業/撤銷)
上市櫃未上市櫃
成立年數11 年
最近登記異動2015-0711 年前
政府採購拒絕往來無
勞動裁罰3 筆
環境裁處無
計分依據
成立 11 年 +22實收資本 +12資本足額 +5使用統一發票 +8登記狀態異常 −40
台灣公司登記網摘要:棠朝國際有限公司(統一編號 24931264),登記地址位於臺北市內湖區,成立約 11 年,資本總額 NT$5,000,000,主要行業別為未分類其他食品、飲料及菸草製品零售。代表人為楊欽池。所營事業涵蓋室內裝潢業、食品什貨批發業、布疋、衣著、鞋、帽、傘、服飾品批發業、家具、寢具、廚房器具、裝設品批發業、清潔用品批發業等。合規面:登記狀態為「非營業中(歇業/撤銷)」;查得 3 筆違反勞動法令裁罰(勞基法/職災保護法/就服法,多為常見行政項目,已依規模調整)。綜合企業穩定度指標為 7 分(偏弱)。
※ 台灣非上市公司財報不公開;此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見
企業穩定度評分標準。