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兆點科技股份有限公司

統一編號28543357
負責人黃翔澤
實收資本額約 5,000 萬元
成立20 年
登記所在區桃園市蘆竹區
登記狀態核准設立
主要行業其他未分類金屬製品製造
企業穩定度75 · 穩健
經營活躍度

公司基本資料

統一編號28543357公司狀況核准設立
公司名稱兆點科技股份有限公司
英文名稱FAVOR PRECISION TECHNOLOGY CO., LTD.
資本總額(元)50,000,000約 5,000 萬元實收資本額(元)50,000,000約 5,000 萬元
代表人姓名黃翔澤登記機關桃園市政府
核准設立日期2006-12-19約成立 20 年最後核准變更2025-12-22
公司所在地桃園市蘆竹區新南路一段370之2號  街景 ›此地址另有 1 家登記 ›

董監事資料

序號職稱姓名所代表法人出資額(元)持股比例
0001董事長黃翔澤1,100,000約 22.00%
0002監察人林秀家50,000約 1.00%
※ 持股比例以「持股數×面額10元 ÷ 實收資本額」估算,實際面額未必為 10 元。

所營事業資料

CB01010機械設備製造業
CC01030電器及視聽電子產品製造業
CC01080電子零組件製造業
F106030模具批發業
F113010機械批發業
F113030精密儀器批發業
F113050電腦及事務性機器設備批發業
F119010電子材料批發業
F401010國際貿易業
F199990其他批發業
ZZ99999除許可業務外,得經營法令非禁止或限制之業務
財政部營業(稅籍)登記 發票/組織別/稅籍行業 ▾
使用統一發票組織別股份有限公司
稅籍行業其他未分類金屬製品製造(259999)
營業地址桃園市蘆竹區南崁里新南路一段370-2號

工廠登記 生產中,共 2 廠

工廠登記編號工廠名稱廠址產業類別主要產品核准
68001820兆點科技股份有限公司桃園市蘆竹區南崁里新南路1段370-2號 25金屬製品製造業254金屬加工處理2018-03-07
68005270兆點科技股份有限公司蘆竹廠桃園市蘆竹區山鼻里2鄰內新路117巷53弄27號、27號2樓 25金屬製品製造業259其他金屬製品2022-12-29
資料來源:經濟部產業發展署「登記工廠名錄」,僅列登記狀態為「生產中」之工廠。

供應商查核 出進口・製造・品牌

自有工廠的出口製造商(資深外貿廠商)
有登記工廠、具出口資格——自產自銷型供應商,採購可信度較高。
出口/進口資格可出口 · 可進口
出進口資歷自 2007 年(約 19 年)
製造能力有登記工廠 2 廠(自有生產)
自有品牌無註冊商標
可能出口品類機械及電機設備(台灣 2025 年出口 5,146 億美元,主要銷往 美國);光學、精密及醫療儀器(台灣 2025 年出口 126.5 億美元,主要銷往 中國及香港)
依登記營業項目研判,非個別公司實績
供 B2B 採購評估台灣供應商參考。資料來源:經濟部國際貿易署「出進口廠商登記」+工廠登記+商標。不含實績金額與往來國家(政府未開放,且實績級距查詢需驗證碼無法自動提供)。

出進口廠商登記 國際貿易署

英文名稱FAVOR PRECISION TECHNOLOGY CO., LTD.
英文地址No. 370-2, Sec. 1, Xinnan Rd., Luzhu Dist., Taoyuan City 338018, Taiwan (R.O.C.)
進出口資格有 / 有
原始登記日期20070115
兆點科技股份有限公司為經濟部國際貿易署登記之出進口廠商,可從事進出口貿易。
資料來源:經濟部國際貿易署「出進口廠商登記資料」,每日更新。

公司歷程 大事記・共 30 筆

20062009201220152018202120242026設立
綠=成立/標案・藍=上市櫃/登記變更・橘=勞動裁罰・紅=重大裁罰/拒絕往來
2025-12-22 最後核准登記變更
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2024-12-09 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
查看全部 30 筆歷程 ▾
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2022-10-07 違反勞基法裁罰(勞基法第22條第2項)
2006-12-19 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。

盡職調查總評

往來風險:低風險完整盡調報告 →
兆點科技股份有限公司 為成立約 20 年的台灣登記公司,目前登記狀態正常(核准設立),企業穩定度 75 分(穩健)。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判;以公開資料與名稱比對,可能含同名誤差,僅供參考,不構成投資或法律建議。
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關係企業 同負責人/董監事,共 8 家

 董監事重疊公司(3)
本公司有 2 位以上的負責人/董監事「同時」在這些公司任職——同一群人共治多家,最可能是關係企業/同集團(同夥),特別標示。
驛銅趣(股)2 位重疊
黃翔澤(本公司負責人 在此任董事) · 林秀家(本公司監察人 在此任董事)
豐秝投資(股)2 位重疊
黃翔澤(本公司負責人 在此任董事長) · 林秀家(本公司監察人 在此任監察人)
豐麟投資(股)2 位重疊
黃翔澤(本公司負責人 在此任董事長) · 林秀家(本公司監察人 在此任監察人)
下列每位是本公司的負責人/董監事,且在其他公司也任職。藍/灰標籤=該人在本公司的角色;清單中標紅「重疊」的公司=本公司多位董監事同時在那任職(同夥,見上方重疊清單)。
※ 以姓名比對,可能含同名誤差。

同地址登記公司 共 2 家

登記在相同地址的其他公司(依資本額排序)。
查此地址全部 2 家(含資本額、行業,可篩選與匯出)›

風險體檢

體檢依政府公開裁罰/登記資料彙整:環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC/UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄,非信用評等,且大型/工廠企業裁罰較常見,制裁與司法項以名稱比對(可能含同名誤差),請併同規模與改善情形判讀。

加值指標 · 勞動合規紀錄

共 28 筆違反勞動法令裁罰(含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法)、罰鍰合計 NT$ 980,000。多為工時/加班費/投保等常見行政項目;企業規模越大此類裁罰越常見,已依公司規模正規化(規模因子 1.7),不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
14 2022 14 2024
公告法條內容罰鍰(元)
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
展開其餘 23 筆(共 28 筆)▾
公告法條內容罰鍰(元)
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20241209勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工50,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000
20221007勞基法第22條第2項工資未全額直接給付勞工20,000

加值指標 · 環境裁處紀錄

共 7 筆環境裁處(廢棄物、空污、水污等)、罰鍰合計 NT$ 507,000。資料來源:環境部「列管事業污染源裁處資料」。
處分日期類型違反法規罰鍰(元)改善情形
2018-09-19水污染水污染防治法第14條第1項,水污染防治法第7條第1項165,000不須改善
2014-07-10水污染水污染防治法第7條第1項,放流水標準第2條80,000已改善完成
2013-08-06事業廢棄物廢棄物清理法第31條第1項第2款6,000不須改善
2011-02-10事業廢棄物廢棄物清理法第31條第1項第2款60,000不須改善
2010-12-30水污染水污染防治法第7條第1項80,000不須改善
展開其餘 2 筆(共 7 筆)▾
處分日期類型違反法規罰鍰(元)改善情形
2010-12-13水污染水污染防治法第7條第1項,放流水標準第2條110,000不須改善
2010-11-08事業廢棄物廢棄物清理法第31條6,000不須改善

實體性評估 是否實質營運

中等實體性
有部分營運證據,屬一般營運公司。
營運證據:登記工廠 2出進口資格
綜合公開營運證據與集中設立/負責人多家等特徵之中性研判,非空殼之認定,僅供盡職調查參考。

企業穩定度 計分明細

75 穩健
企業穩定度
登記狀態核准設立
上市櫃未上市櫃
成立年數20 年
最近登記異動2025-126 個月前
政府採購拒絕往來
勞動裁罰28 筆
環境裁處7 筆
關聯企業8
登記工廠2 廠
計分依據
成立 20 年 +35實收資本 +19資本足額 +5使用統一發票 +8具出進口資格 +8
台灣公司登記網摘要:兆點科技股份有限公司(統一編號 28543357),成立約 20 年,資本總額 NT$50,000,000。合規面:查得 28 筆違反勞動法令裁罰(勞基法/職災保護法/就服法,多為常見行政項目,已依規模調整)。綜合企業穩定度指標為 75 分(穩健)。
※ 台灣非上市公司財報不公開;此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準

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