紳昱祥創意有限公司
公司基本資料
| 統一編號 | 54217012 | 公司狀況 | |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 紳昱祥創意有限公司 | ||
| 資本總額(元) | 5,000,000約 500 萬元 | 實收資本額(元) | 5,000,000約 500 萬元 |
| 代表人姓名 | 李麗珠 | 登記機關 | 臺中市政府 |
| 核准設立日期 | 2013-11-1約成立 13 年 | 最後核准變更 | 2024-3-22 |
| 公司所在地 | 臺中市北屯區三光里北屯路299之32號 街景 › 地圖 › | ||
董監事資料
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事 | 李麗珠 | 2,800,000 | 約 56.00% |
所營事業資料 共 38 項
查看全部 38 項所營事業 ▾
財政部營業（稅籍）登記 發票／組織別／稅籍行業 ▾
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 工商展覽籌辦（820212）、電腦排版、照相排版、印刷排版（160213）、印刷（160100）、電腦及電腦週邊設備零售（483111） | ||
| 營業地址 | 臺中市北屯區三光里北屯路２９９―３２號 | ||
公司歷程 大事記
綠＝成立／標案・藍＝上市櫃／登記變更・橘＝勞動裁罰・紅＝重大裁罰／拒絕往來
2026-05-22 政府標案得標：「115年度客語家庭徵集、表揚及交流活動」勞務採
2024-03-22 最後核准登記變更
2024-03-06 違反勞基法裁罰（勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第23條第1項;勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第38條）
2023-12-11 違反勞基法裁罰（勞工職業災害保險及保護法第12條）
2022-11-03 政府標案得標：2022餐飲旅宿業專案徵才活動
2022-07-26 政府標案得標：111年度雲林徵才暨職訓成果展
2013-11-01 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。
盡職調查總評
往來風險：低風險完整盡調報告 →
紳昱祥創意有限公司 為成立約 13 年的台灣登記公司，目前登記狀態正常（核准設立），企業穩定度 54 分（普通）。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判；以公開資料與名稱比對，可能含同名誤差，僅供參考，不構成投資或法律建議。
嵌入官網徽章
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預覽：
<a href="https://inc.com.tw/c/54217012" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/54217012.svg" alt="紳昱祥創意有限公司｜台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>政府標案得標 來自標案雷達
| 累計得標 | 59 件 | 累計得標金額 | NT$ 10,100,000約 1,010 萬元 |
|---|
逐年得標件數趨勢
主要往來機關
| 機關 | 得標件數 |
|---|---|
| 桃園市政府工務局 | 9 |
| 臺中市就業服務處 | 7 |
| 勞動部勞動力發展署雲嘉南分署 | 7 |
| 勞動部勞動力發展署中彰投分署 | 7 |
| 客家委員會 | 5 |
近期得標
| 決標日 | 標案名稱 | 機關 | 金額 |
|---|---|---|---|
| 2026-05-22 | 「115年度客語家庭徵集、表揚及交流活動」勞務採購案 | 客家委員會 | NT$ 10,100,000 |
| 2022-11-03 | 2022餐飲旅宿業專案徵才活動 | 勞動部勞動力發展署雲嘉南分署 | NT$ 879,000 |
| 2022-07-26 | 111年度雲林徵才暨職訓成果展 | 勞動部勞動力發展署雲嘉南分署 | NT$ 625,000 |
| 臺中市政府115年度現場徵才活動計畫 | 臺中市就業服務處 | — | |
| 桃園市114年技藝推廣暨達人表揚活動-115年後續擴充 | 桃園市政府勞動局 | — | |
| 2025年桃竹苗地區就業博覽會勞務採購案 | 勞動部勞動力發展署桃竹苗分署 | — | |
| 「112年度客語家庭徵集、獎勵及表揚活動」勞務採購案第3次協議變更 | 客家委員會 | — | |
| 「2025竹北光節行銷規劃暨活動執行委託專業服務案」-契約變更 | 新竹縣竹北市公所 | — | |
| 桃園市114年技藝推廣暨達人表揚活動 | 桃園市政府工務局 | — | |
| 2026年桃竹苗OpenHouse就業博覽會勞務採購案 | 勞動部勞動力發展署桃竹苗分署 | — |
資料來源：標案雷達，得標件數可側寫承接政府業務規模；客戶集中度高代表營收依賴單一機關。下方「政府採購紀錄」每筆可點開政府電子採購網原始公告。
經營者政治獻金 負責人／董監事之同名個人捐贈（1 人・合計 NT$ 21 萬）
本公司負責人／董監事「姓名」於監察院個人政治獻金紀錄中的捐贈。以姓名比對，極可能為同名他人，不代表即為本公司之經營者，僅供盡職調查參考、不作任何認定。
關係企業 同負責人／董監事，共 74 家
下列每位是本公司的負責人／董監事，且在其他公司也任職。藍／灰標籤＝該人在本公司的角色；清單中標紅「重疊」的公司＝本公司多位董監事同時在那任職（同夥，見上方重疊清單）。
紫＝負責人／董監事；紅＝關聯公司（圖示前 4 家） 觀看完整圖譜 →
查看其餘 25 家 ▾
寶慶廣告社負責人淦富企業社負責人王子體育用品社負責人廣達汽車商行負責人陸發國際股份有限公司董事長頂裕科技股份有限公司監察人亞立達工業股份有限公司董事長風行世界食品有限公司董事百釋意念股份有限公司董事長如保興業股份有限公司董事長汎辰企業社負責人帥全企業有限公司董事唐喬企業股份有限公司監察人慶展工業股份有限公司董事長進遠貿易股份有限公司監察人永全特殊織帶股份有限公司董事長耑北企業有限公司董事丹佛顧問開發股份有限公司監察人統丞貿易有限公司董事台灣艾特斯工程股份有限公司監察人永塑精密工業股份有限公司董事長五隆精密股份有限公司董事安來利商店負責人富貴牡丹文化創意館負責人臻鋐有限公司董事
此人名下公司眾多，另有 44 家未列出，看完整名單 ›
※ 以姓名比對，可能含同名誤差。
風險體檢
低風險
1 項有裁罰／紅旗紀錄
體檢依政府公開裁罰／登記資料彙整：環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC／UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄，非信用評等，且大型／工廠企業裁罰較常見，制裁與司法項以名稱比對（可能含同名誤差），請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 2 筆違反勞動法令裁罰（含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法）、罰鍰合計 NT$ 190,000。多為工時／加班費／投保等常見行政項目；企業規模越大此類裁罰越常見，已依公司規模正規化（規模因子 1.0），不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20240306 | 勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第23條第1項;勞動基準法第24條;勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第38條 | 工資未全額直接給付勞工;工資未定期給付勞工;延長工作時間未依規定加給工資;未依規定置備勞工出勤紀錄表;未依規定給予特別休假。 | 170,000 |
| 20231211 | 勞工職業災害保險及保護法第12條 | 未為所屬勞工辦理投保、退保手續。 | 20,000 |
實體性評估 是否實質營運
中等實體性
有部分營運證據，屬一般營運公司。
營運證據：政府標案得標
綜合公開營運證據與集中設立／負責人多家等特徵之中性研判，非空殼之認定，僅供盡職調查參考。
企業穩定度 計分明細
企業穩定度
計分依據
成立 13 年 +26實收資本 +12資本足額 +5使用統一發票 +8政府標案 59 件 +9負責人名下 51 家公司（人頭風險）−6
台灣公司登記網摘要：紳昱祥創意有限公司（統一編號 54217012），成立約 13 年，資本總額 NT$5,000,000。合規面：查得 2 筆違反勞動法令裁罰（勞基法／職災保護法／就服法，多為常見行政項目，已依規模調整）。綜合企業穩定度指標為 54 分（普通）。
※ 台灣非上市公司財報不公開；此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準。
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