| 統一編號 | 55952495 | 公司狀況 | 非營業中(歇業/撤銷) |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 驊鵬企業股份有限公司 | ||
| 英文名稱 | HUA PONG ENTERPRISE CO.,LTD | ||
| 資本總額(元) | 100,000,000約 1.0 億元 | 實收資本額(元) | 10,000,000約 1,000 萬元 |
| 代表人姓名 | 呂怡嵐 | 登記機關 | 新北市政府 |
| 核准設立日期 | 2016-12-20約成立 10 年 | 最後核准變更 | 2022-5-26 |
| 公司所在地 | 新北市永和區永和路2段57號4樓 街景 › 地圖 › | ||
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事長 | 呂怡嵐 | 500,000 | 約 50.00% | |
| 0002 | 監察人 | 洪郡佑 | 30,000 | 約 3.00% |
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 股份有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 醫療機械設備批發(464915)、醫療耗材零售(475113) | ||
| 營業地址 | 新北市永和區信義里永和路2段57號4樓 | ||
| 出口/進口資格 | — |
|---|---|
| 出進口資歷 | 自 2020 年(約 6 年) |
| 製造能力 | 無登記工廠(貿易/外包) |
| 自有品牌 | 無註冊商標 |
| 英文名稱 | HUA PONG ENTERPRISE CO.,LTD |
|---|---|
| 英文地址 | 4 F., No. 57, Sec. 2, Yonghe Rd., Yonghe Dist., New Taipei City 23444, Taiwan (R.O.C.) |
| 進出口資格 | 無 / 無 |
| 原始登記日期 | 20201210 |
<a href="https://inc.com.tw/c/55952495" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/55952495.svg" alt="驊鵬企業股份有限公司|台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>| 累計得標 | 4 件 | 累計得標金額 | 部分標案金額尚未建置 |
|---|
| 決標日 | 標案名稱 | 機關 | 金額 |
|---|---|---|---|
| TR52、54及55轉向架用直式油壓避震器2400PC | 交通部臺灣鐵路管理局 | — | |
| 花蓮電力段CMB-14電力維修車整修 | 交通部臺灣鐵路管理局 | — | |
| 臺鐵電務智慧化提升計畫(宜蘭電力段108年電力維修車整修) | 交通部臺灣鐵路管理局 | — | |
| 107-108年度臺北機廠動力車零組件拆裝清洗外包 | 交通部臺灣鐵路管理局 | — |
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
| 20211006 | 勞基法第23條第1項 | 工資未依約定或規定方式給付,或未提供工資各項目計算方式明細 | 20,000 |
公司命名(民俗參考)、撞名風險檢查、公司 vs 行號稅負試算——免費三步搞懂,再決定怎麼開。