| 統一編號 | 16371668 | 公司狀況 | 非營業中(歇業/撤銷) |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 水世界企業有限公司 | ||
| 資本總額(元) | 1,000,000約 100 萬元 | 實收資本額(元) | 1,000,000約 100 萬元 |
| 代表人姓名 | — | 登記機關 | 桃園市政府 |
| 核准設立日期 | 1998-1-23約成立 28 年 | 最後核准變更 | 2016-4-21 |
| 公司所在地 | 桃園市龜山區大華里忠義路二段260巷63號 街景 › 地圖 › 龜山區實價中位 24.3 萬/坪(近 46,799 筆成交) 周邊實價雷達 › | ||
| F102040 | 飲料批發業。 |
|---|---|
| F206040 | 水器材料零售業。 |
| F203010 | 食品什貨、飲料零售業 |
| F106040 | 水器材料批發業。 |
| C110010 | 飲料製造業。 |
| 登錄字號 | 登錄項目 |
|---|---|
| H-116371668-00000-3 | 公司/商業登記 |
| H-116371668-00001-4 | 工廠/製造場所 |
<a href="https://inc.com.tw/c/16371668" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/16371668.svg" alt="水世界企業有限公司|台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第38條第2項 | 勞工之特別休假期日未由勞工自行排定 | 0 |
| 20181206 | 勞基法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 0 |
公司命名(民俗參考)、撞名風險檢查、公司 vs 行號稅負試算——免費三步搞懂,再決定怎麼開。