力山保全股份有限公司
統一編號70445174
負責人楊居淳
實收資本額約 6,000 萬元
成立27 年
登記所在區新北市板橋區
登記狀態核准設立
主要行業保全服務
企業穩定度67 · 普通
經營活躍度高
集團關聯看集團圖譜 ›
公司基本資料
| 統一編號 | 70445174 | 公司狀況 | 核准設立 |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 力山保全股份有限公司 | ||
| 資本總額(元) | 100,000,000約 1.0 億元 | 實收資本額(元) | 60,000,000約 6,000 萬元 |
| 代表人姓名 | 楊居淳 | 登記機關 | 新北市政府 |
| 核准設立日期 | 1999-10-19約成立 27 年 | 最後核准變更 | 2024-12-24 |
| 公司所在地 | 新北市板橋區文化路1段329號4樓 街景 › 地圖 ›商務中心／同址 115 家登記 › | ||
董監事資料
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事長 | 楊居淳 | 1,380,000 | 約 23.00% | |
| 0002 | 董事 | 呂明宗 | 1,080,000 | 約 18.00% | |
| 0003 | 董事 | 黃萬終 | 720,000 | 約 12.00% | |
| 0004 | 董事 | 楊大緯 | 420,000 | 約 7.00% | |
| 0005 | 董事 | 高國峰 | 660,000 | 約 11.00% | |
| 0006 | 監察人 | 吳成鎮 | 480,000 | 約 8.00% | |
| 0007 | 監察人 | 趙國勝 | 120,000 | 約 2.00% |
※ 持股比例以「持股數×面額10元 ÷ 實收資本額」估算，實際面額未必為 10 元。
所營事業資料
| I901011 | 保全業 |
|---|
財政部營業（稅籍）登記 發票／組織別／稅籍行業 ▾
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 股份有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 保全服務（800011） | ||
| 營業地址 | 新北市板橋區忠誠里文化路１段３２９號４樓 | ||
公司歷程 大事記・共 18 筆
綠＝成立／標案・藍＝上市櫃／登記變更・橘＝勞動裁罰・紅＝重大裁罰／拒絕往來
2026-06-12 違反勞基法裁罰（勞動基準法第22條第2項）
2026-03-13 違反勞基法裁罰（勞動基準法第32條第2項）
2026-03-13 違反勞基法裁罰（勞動基準法第23條第2項）
2024-12-24 最後核准登記變更
2023-03-06 違反勞基法裁罰（勞動基準法第34條第2項）
2023-02-17 違反勞基法裁罰（勞動基準法第21條第1項）
2023-02-17 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條）
2023-02-17 違反勞基法裁罰（勞動基準法第39條）
2022-12-14 政府標案得標：112年度新北市新店區直潭社區保全綜合管理暨維護
2022-05-05 違反勞基法裁罰（勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第39條;勞動基準法第38條第3項;勞動基準法第38條第4項）
2022-04-15 違反勞基法裁罰（勞動基準法第21條第1項）
2022-04-15 違反勞基法裁罰（勞動基準法第23條第2項）
2022-04-15 違反勞基法裁罰（勞動基準法第38條第5項）
2018-03-27 違反勞基法裁罰（勞動基準法第21條第1項;勞動基準法第38條第1項）
2016-08-30 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條）
查看全部 18 筆歷程 ▾
2015-06-05 違反勞基法裁罰（勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條）
2015-05-05 違反勞基法裁罰（勞動基準法第38條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條）
1999-10-19 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。
盡職調查總評
往來風險：低風險完整盡調報告 →
力山保全股份有限公司 為成立約 27 年的台灣登記公司，目前登記狀態正常（核准設立），企業穩定度 67 分（普通）。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判；以公開資料與名稱比對，可能含同名誤差，僅供參考，不構成投資或法律建議。
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預覽：
<a href="https://inc.com.tw/c/70445174" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/70445174.svg" alt="力山保全股份有限公司｜台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>股權穿透 法人持股關係
轉投資事業（1）本公司以法人身分指派董監事的公司
依商工登記董監事「所代表法人」推導：法人股東＝指派代表進駐本公司董事會的法人；轉投資＝本公司指派代表進駐的其他公司。為結構推估，不含實際持股比例（政府未開放），非正式最終受益人(UBO)認定。
政府標案得標 來自標案雷達
| 累計得標 | 11 件 | 累計得標金額 | 部分標案金額尚未建置 |
|---|
主要往來機關
| 機關 | 得標件數 |
|---|---|
| 新北市政府採購處 | 4 |
| 新北市立聯合醫院 | 3 |
| 臺北市松山區西松國民小學 | 1 |
| 臺北市內湖區明湖國民小學 | 1 |
| 臺北大眾捷運股份有限公司 | 1 |
近期得標
| 決標日 | 標案名稱 | 機關 | 金額 |
|---|---|---|---|
| 2022-12-14 | 112年度新北市新店區直潭社區保全綜合管理暨維護服務(開口契約) | 新北市政府採購處 | NT$ 1,035,600 |
| 114-115年阿里山國家森林遊樂區保全警衛勤務委託專業服務 | — | ||
| 112-113年全院區保全人力委託專業服務案 | 新北市立聯合醫院 | — | |
| 113年度新北市新店區直潭社區保全綜合管理暨維護服務(開口契約) | 新北市政府採購處 | — | |
| 111年度新北市新店區直潭社區保全綜合管理暨維護服務(開口契約) | 新北市政府採購處 | — | |
| 全院區保全人力委託專業服務案 | 新北市立聯合醫院 | — | |
| 110年度新北市新店區直潭社區保全綜合管理暨維護服務 | 新北市政府採購處 | — | |
| 全院區保全人力委託專業服務案 | 新北市立聯合醫院 | — | |
| 臺北小巨蛋體育館保全警衛工作(第1次契約變更) | 臺北大眾捷運股份有限公司 | — | |
| 105年度假日保全駐衛警勤務服務採購案 | 臺北市松山區西松國民小學 | — |
資料來源：標案雷達，得標件數可側寫承接政府業務規模；客戶集中度高代表營收依賴單一機關。
關係企業 同負責人／董監事，共 63 家
紫＝負責人／董監事；紅＝關聯公司（圖示前 11 家） 觀看完整圖譜 →
呂明宗 名下另有 12 家
黃萬終 名下另有 7 家
查看其餘 2 家 ▾
楊大緯 名下另有 17 家
高國峰 名下另有 13 家
※ 以姓名比對，可能含同名誤差。
同地址登記公司 共 115 家・疑似商務中心／集中設立
此地址登記公司數偏多，常見於商務中心／記帳代理集中設立，亦可能為人頭／虛設行號特徵，往來建議留意。
顯示更多（再 40 家，全部共 115 家）▾
驛華實業有限公司窩客新埔商務中心有限公司品鐙有限公司利麥有限公司龍威國際娛樂有限公司哈力波科技有限公司火星藝術設計有限公司耀發國際有限公司濬田有限公司常吉光股份有限公司竹鷹企業有限公司廣億達科技有限公司神謀資訊有限公司飛翔消防安全設備有限公司豐詮實業有限公司央訊有限公司精準創意行銷有限公司上大開發有限公司桓楷技術顧問有限公司岠邦科技有限公司軒奕工程行昱暘科技有限公司中國藍印刷品有限公司東靚有限公司合悅鋼鐵有限公司翔晉工程有限公司二九九七九數位科技有限公司原初意識設計工作室岱琳國際股份有限公司卓緻有限公司森森數位創意有限公司藍海水產股份有限公司百事博股份有限公司雲盟國際有限公司喬宇工程顧問有限公司迅合有限公司仟奕印刷有限公司龍毅有限公司和宙廣利有限公司軒藍有限公司
風險體檢
低風險
1 項有裁罰／紅旗紀錄
體檢依政府公開裁罰／登記資料彙整：環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC／UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄，非信用評等，且大型／工廠企業裁罰較常見，制裁與司法項以名稱比對（可能含同名誤差），請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 15 筆違反勞動法令裁罰（含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法）、罰鍰合計 NT$ 520,000。多為工時／加班費／投保等常見行政項目；企業規模越大此類裁罰越常見，已依公司規模正規化（規模因子 1.8），不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20260612 | 勞動基準法第22條第2項 | 工資未全額直接給付勞工 | 40,000 |
| 20260313 | 勞動基準法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 20,000 |
| 20260313 | 勞動基準法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊或未詳實記載工資各項目明細 | 80,000 |
| 20230306 | 勞動基準法第34條第2項 | 輪班制勞工於更換班次時，雇主未給予輪班勞工適當之休息時間 | 20,000 |
| 20230217 | 勞動基準法第21條第1項 | 未達基本工資 | 80,000 |
展開其餘 10 筆（共 15 筆）▾
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20230217 | 勞動基準法第24條 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 40,000 |
| 20230217 | 勞動基準法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 40,000 |
| 20220505 | 勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第39條;勞動基準法第38條第3項;勞動基準法第38條第4項 | 工資未全額給付給勞工;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;雇主未告知勞工排定特別休假;勞工之特別休假，因年度終結或契約終止而未休之日數，雇主未發給工資 | 80,000 |
| 20220415 | 勞動基準法第21條第1項 | 未達基本工資 | 40,000 |
| 20220415 | 勞動基準法第23條第2項 | 未依規定置備工資清冊 | 40,000 |
| 20220415 | 勞動基準法第38條第5項 | 未依規定給予特別休假 | 40,000 |
| 20180327 | 勞動基準法第21條第1項;勞動基準法第38條第1項 | 未達基本工資；未依規定給予特別休假 | 0 |
| 20160830 | 勞動基準法第24條 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20150605 | 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條 | 延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假 | 0 |
| 20150505 | 勞動基準法第38條;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條 | 未依規定給予特別休假;延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假 | 0 |
企業穩定度 計分明細
企業穩定度
計分依據
成立 27 年 +35實收資本 +19使用統一發票 +8政府標案 11 件 +5
台灣公司登記網摘要：力山保全股份有限公司（統一編號 70445174），成立約 27 年，資本總額 NT$100,000,000。合規面：查得 15 筆違反勞動法令裁罰（勞基法／職災保護法／就服法，多為常見行政項目，已依規模調整）。綜合企業穩定度指標為 67 分（普通）。
※ 台灣非上市公司財報不公開；此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準。
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經營者政治獻金 負責人／董監事之同名個人捐贈（3 人・合計 NT$ 23 萬）
本公司負責人／董監事「姓名」於監察院個人政治獻金紀錄中的捐贈。以姓名比對，極可能為同名他人，不代表即為本公司之經營者，僅供盡職調查參考、不作任何認定。
| 經營者 | 捐贈對象 | 黨派 | 選舉 | 金額 |
|---|---|---|---|---|
| 呂明宗 | 曹爾忠 | — | 2020 立委 | NT$ 60,000 |
| 楊大緯 | 張清俊 | 台灣民眾黨 | 2022 直轄市議員 | NT$ 34,000 |
| 楊大緯 | 柯文哲 | 台灣民眾黨 | 2024 總統 | NT$ 31,000 |
| 楊大緯 | 賴香伶 | 台灣民眾黨 | 2024 立委 | NT$ 30,000 |
| 楊大緯 | 陳品杰 | — | 2022 直轄市議員 | NT$ 21,000 |
| 楊大緯 | 柯美蘭 | — | 2024 立委 | NT$ 10,000 |
| 楊大緯 | 陳泓維 | 台灣民眾黨 | 2020 立委 | NT$ 10,000 |
| 楊大緯 | 侯漢廷 | — | 2022 直轄市議員 | NT$ 6,000 |
| 楊大緯 | 黃珊珊 | — | 2022 直轄市長 | NT$ 5,499 |
| 楊大緯 | 侯漢廷 | — | 2024 立委 | NT$ 3,000 |
| 楊大緯 | 吳達偉 | 台灣民眾黨 | 2022 直轄市議員 | NT$ 3,000 |
| 楊大緯 | 呂儀恬 | — | 2022 直轄市議員 | NT$ 3,000 |
| 楊大緯 | 張仲翹 | 台灣民眾黨 | 2022 直轄市議員 | NT$ 3,000 |
| 楊大緯 | 曾姸潔 | 台灣民眾黨 | 2022 直轄市議員 | NT$ 3,000 |
| 楊大緯 | 林珍羽 | 台灣民眾黨 | 2022 直轄市議員 | NT$ 3,000 |
| 楊大緯 | 蔡宜芳 | 台灣民眾黨 | 2020 立委 | NT$ 3,000 |
| 趙國勝 | 柯文哲 | 台灣民眾黨 | 2024 總統 | NT$ 300 |
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