來福星國際餐飲事業有限公司
公司基本資料
| 統一編號 | 53976562 | 公司狀況 | 核准設立 |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 來福星國際餐飲事業有限公司 | ||
| 資本總額(元) | 1,000,000約 100 萬元 | 實收資本額(元) | 1,000,000約 100 萬元 |
| 代表人姓名 | 林天育 | 登記機關 | 桃園市政府 |
| 核准設立日期 | 2012-8-27約成立 14 年 | 最後核准變更 | 2024-8-2 |
| 公司所在地 | 桃園市八德區東勇街276號 街景 › 地圖 › | ||
董監事資料
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事 | 林天育 | 250,000 | 約 25.00% |
所營事業資料 共 16 項
| F501060 | 餐館業 |
|---|---|
| F501990 | 其他餐飲業 |
| F102030 | 菸酒批發業 |
| F102040 | 飲料批發業 |
| F102170 | 食品什貨批發業 |
| F203010 | 食品什貨、飲料零售業 |
| F203020 | 菸酒零售業 |
| I101090 | 食品顧問業 |
| J603010 | 音樂展演空間業 |
| JB01010 | 會議及展覽服務業 |
| JE01010 | 租賃業 |
| JZ99090 | 喜慶綜合服務業 |
| F221010 | 食品添加物零售業 |
| F401010 | 國際貿易業 |
| I504010 | 花藝設計業 |
查看全部 16 項所營事業 ▾
| ZZ99999 | 除許可業務外，得經營法令非禁止或限制之業務 |
|---|
財政部營業（稅籍）登記 發票／組織別／稅籍行業 ▾
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 餐廳（561115） | ||
| 營業地址 | 桃園市八德區大強里２５鄰東勇街２７６號 | ||
食品業者登錄 食藥署非登不可
來福星國際餐飲事業有限公司已完成食品業者登錄，共 2 項（公司/商業登記、餐飲場所）。依規定食品相關業者須完成登錄始得營業。
| 登錄字號 | 登錄項目 |
|---|---|
| H-153976562-00000-8 | 公司/商業登記 |
| H-153976562-00001-9 | 餐飲場所 |
資料來源：衛生福利部食品藥物管理署「食品業者登錄資料集」，每月更新。
公司歷程 大事記
綠＝成立／標案・藍＝上市櫃／登記變更・橘＝勞動裁罰・紅＝重大裁罰／拒絕往來
2024-08-02 最後核准登記變更
2018-01-16 政府標案得標：桃園市政府教育局106學年度執行擴大教保公共化暨
2017-11-10 違反勞基法裁罰（勞基法第24條第1項）
2017-11-10 違反勞基法裁罰（勞基法第24條第1項）
2017-11-10 違反勞基法裁罰（勞基法第24條第1項）
2017-11-10 違反勞基法裁罰（勞基法第24條第1項）
2017-11-10 違反勞基法裁罰（勞基法第24條第1項）
2017-11-10 違反勞基法裁罰（勞基法第24條第1項）
2017-11-10 違反勞基法裁罰（勞基法第24條第1項）
2017-11-10 違反勞基法裁罰（勞基法第24條第1項）
2017-11-10 違反勞基法裁罰（勞基法第24條第1項）
2017-11-10 違反勞基法裁罰（勞基法第24條第1項）
2017-11-10 違反勞基法裁罰（勞基法第24條第1項）
2012-08-27 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。
盡職調查總評
往來風險：低風險完整盡調報告 →
來福星國際餐飲事業有限公司 為成立約 14 年的台灣登記公司，目前登記狀態正常（核准設立），企業穩定度 54 分（普通）。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判；以公開資料與名稱比對，可能含同名誤差，僅供參考，不構成投資或法律建議。
嵌入官網徽章
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預覽：
<a href="https://inc.com.tw/c/53976562" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/53976562.svg" alt="來福星國際餐飲事業有限公司｜台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>政府標案得標 來自標案雷達
| 累計得標 | 12 件 | 累計得標金額 | 部分標案金額尚未建置 |
|---|
主要往來機關
| 機關 | 得標件數 |
|---|---|
| 衛生福利部桃園醫院 | 2 |
| 桃園市立大溪木藝生態博物館 | 2 |
| 桃園市八德區公所 | 2 |
| 台灣中油股份有限公司油品行銷事業部桃園營業處 | 2 |
| 桃園市龍潭區雙龍國民小學 | 1 |
近期得標
| 決標日 | 標案名稱 | 機關 | 金額 |
|---|---|---|---|
| 2018-01-16 | 桃園市政府教育局106學年度執行擴大教保公共化暨重要工作計畫業務年終檢討策進會議 | 桃園市龍潭區雙龍國民小學 | NT$ 13,000,000 |
| 桃園市八德區公所114年度第4次里基層建設與里長、里幹事聯繫會報暨八德區績優及資深鄰長表揚餐會 | 桃園市八德區公所 | — | |
| 114年度桃園市八德區公所業務橫向聯繫會議 | 桃園市八德區公所 | — | |
| 桃園市立美術館113年志工大會及感恩餐會場地暨餐飲服務採購案 | — | ||
| 111年度志工隊歲初餐會勞務採購案 | 桃園市立大溪木藝生態博物館 | — | |
| 111年度志工隊歲初餐會勞務採購案(第一次後續擴充) | 桃園市立大溪木藝生態博物館 | — | |
| 109年度油罐汽車駕駛員眷交通安全宣導日餐會 | 台灣中油股份有限公司油品行銷事業部桃園營業處 | — | |
| 年終業務檢討會後餐敘採購案 | 桃園市政府地政局 | — | |
| 109年桃園營業處加盟站新春聯誼會 | 台灣中油股份有限公司油品行銷事業部桃園營業處 | — | |
| 桃園市107年語文競賽檢討會暨感恩餐會 | 桃園市桃園區建德國民小學 | — |
資料來源：標案雷達，得標件數可側寫承接政府業務規模；客戶集中度高代表營收依賴單一機關。下方「政府採購紀錄」每筆可點開政府電子採購網原始公告。
關係企業 同負責人／董監事，共 1 家
下列每位是本公司的負責人／董監事，且在其他公司也任職。藍／灰標籤＝該人在本公司的角色；清單中標紅「重疊」的公司＝本公司多位董監事同時在那任職（同夥，見上方重疊清單）。
紫＝負責人／董監事；紅＝關聯公司
※ 以姓名比對，可能含同名誤差。
風險體檢
體檢依政府公開裁罰／登記資料彙整：環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC／UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄，非信用評等，且大型／工廠企業裁罰較常見，制裁與司法項以名稱比對（可能含同名誤差），請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 11 筆違反勞動法令裁罰（含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法）、罰鍰合計 NT$ 0。多為工時／加班費／投保等常見行政項目；企業規模越大此類裁罰越常見，已依公司規模正規化（規模因子 1.0），不等同往來風險。
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20171110 | 勞基法第24條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20171110 | 勞基法第24條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20171110 | 勞基法第24條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20171110 | 勞基法第24條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20171110 | 勞基法第24條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
展開其餘 6 筆（共 11 筆）▾
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20171110 | 勞基法第24條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20171110 | 勞基法第24條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20171110 | 勞基法第24條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20171110 | 勞基法第24條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20171110 | 勞基法第24條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
| 20171110 | 勞基法第24條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資 | 0 |
實體性評估 是否實質營運
中等實體性
有部分營運證據，屬一般營運公司。
營運證據：政府標案得標
綜合公開營運證據與集中設立／負責人多家等特徵之中性研判，非空殼之認定，僅供盡職調查參考。
企業穩定度 計分明細
企業穩定度
計分依據
成立 14 年 +28實收資本 +7資本足額 +5使用統一發票 +8政府標案 12 件 +6
台灣公司登記網摘要：來福星國際餐飲事業有限公司（統一編號 53976562），成立約 14 年，資本總額 NT$1,000,000。合規面：查得 11 筆違反勞動法令裁罰（勞基法／職災保護法／就服法，多為常見行政項目，已依規模調整）。綜合企業穩定度指標為 54 分（普通）。
※ 台灣非上市公司財報不公開；此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準。
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