惠馨實業有限公司
公司基本資料
| 統一編號 | 54059652 | 公司狀況 | |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 惠馨實業有限公司 | ||
| 資本總額(元) | 5,000,000約 500 萬元 | 實收資本額(元) | 5,000,000約 500 萬元 |
| 代表人姓名 | 姜綿威 | 登記機關 | 臺南市政府 |
| 核准設立日期 | 2012-7-18約成立 14 年 | 最後核准變更 | 2023-8-29 |
| 公司所在地 | 臺南市永康區中華里小東路689之39號 街景 › | ||
董監事資料
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事 | 姜綿威 | 5,000,000 | 約 100.00% |
所營事業資料
| IZ12010 | 人力派遣業 |
|---|---|
| J101010 | 建築物清潔服務業 |
| JZ99050 | 仲介服務業 |
| I103060 | 管理顧問業 |
| ZZ99999 | 除許可業務外，得經營法令非禁止或限制之業務 |
財政部營業（稅籍）登記
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 人力供應（782000）、其他人力仲介（781099） | ||
| 營業地址 | 臺南市永康區中華里００１鄰小東路６８９―３９號 | ||
公司歷程 大事記
綠＝成立／標案・藍＝上市櫃／登記變更・橘＝勞動裁罰・紅＝重大裁罰／拒絕往來
2026-02-10 違反勞基法裁罰（勞動基準法第70條）
2024-09-10 違反勞基法裁罰（勞動基準法第70條）
2023-11-10 違反勞基法裁罰（勞動基準法第70條第1項）
2023-08-29 最後核准登記變更
2023-06-10 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條;勞動基準法第40條）
2022-08-10 違反勞基法裁罰（勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第36條第1項）
2012-07-18 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。
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<a href="https://inc.com.tw/c/54059652" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/54059652.svg" alt="惠馨實業有限公司｜台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>政府標案得標 來自標案雷達
| 累計得標 | 48 件 | 累計得標金額 | 部分標案金額尚未建置 |
|---|
主要往來機關
| 機關 | 得標件數 |
|---|---|
| 國軍退除役官兵輔導委員會臺南榮譽國民之家 | 8 |
| 國軍退除役官兵輔導委員會雲林榮譽國民之家 | 7 |
| 國軍退除役官兵輔導委員會白河榮譽國民之家 | 7 |
| 國軍退除役官兵輔導委員會佳里榮譽國民之家 | 7 |
| 國軍退除役官兵輔導委員會岡山榮譽國民之家 | 5 |
近期得標
| 決標日 | 標案名稱 | 機關 | 金額 |
|---|---|---|---|
| 113年委外護理人員勞務委外契約變更案 | 國軍退除役官兵輔導委員會臺南榮譽國民之家 | — | |
| 114年第七區照顧服務員勞務承攬案 | 高雄榮民總醫院臺南分院 | — | |
| 113年度護理人員勞務委外採購案 | 國軍退除役官兵輔導委員會高雄榮譽國民之家 | — | |
| 雲林榮家113年委外護理人員勞務 | 國軍退除役官兵輔導委員會雲林榮譽國民之家 | — | |
| 113年度護理人員委外服務採購案 | 國軍退除役官兵輔導委員會花蓮榮譽國民之家 | — | |
| 「112年護理人員勞務委外」後續擴充 | 國軍退除役官兵輔導委員會白河榮譽國民之家 | — | |
| 112年護理人員勞務委外後續擴充 | 國軍退除役官兵輔導委員會臺南榮譽國民之家 | — | |
| 112年護理人員勞務委外第2次後續擴充 | 國軍退除役官兵輔導委員會臺南榮譽國民之家 | — | |
| 113年護理人員勞務委外採購案 | 國軍退除役官兵輔導委員會馬蘭榮譽國民之家 | — | |
| 臺南榮家113年護理人員勞務委外 | 國軍退除役官兵輔導委員會臺南榮譽國民之家 | — |
資料來源：標案雷達，得標件數可側寫承接政府業務規模；客戶集中度高代表營收依賴單一機關。
風險體檢
低風險
1 項有裁罰／紅旗紀錄
體檢依政府公開裁罰／登記資料彙整：環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況。僅為已知公開紀錄，非信用評等，且大型／工廠企業裁罰較常見，請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 5 筆違反勞動法令裁罰（含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法）、罰鍰合計 NT$ 140,000。多為工時／加班費／投保等常見行政項目；企業規模越大此類裁罰越常見，已依公司規模正規化（規模因子 1.0），不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20260210 | 勞動基準法第70條 | 工作規則未依規定報備並公告揭示 | 20,000 |
| 20240910 | 勞動基準法第70條 | 工作規則未依規定報備並公告揭示。 | 20,000 |
| 20231110 | 勞動基準法第70條第1項 | 工作規則未依規定報備並公告揭示。 | 20,000 |
| 20230610 | 勞動基準法第24條;勞動基準法第40條 | 延長工作時間未依規定加給工資;因天災、事變或突發事件停止假期未依規定加給工資及補休 | 40,000 |
| 20220810 | 勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第36條第1項 | 延長工作時間未依規定加給工資;每七日中未有一日之休息作為例假。 | 40,000 |
企業穩定度 計分明細
企業穩定度
計分依據
成立 14 年 +28實收資本 +12資本足額 +5使用統一發票 +8政府標案 48 件 +8
台灣公司登記網摘要：惠馨實業有限公司（統一編號 54059652），成立約 14 年，資本總額 NT$5,000,000。合規面：查得 5 筆違反勞動法令裁罰（勞基法／職災保護法／就服法，多為常見行政項目，已依規模調整）。綜合企業穩定度指標為 61 分（普通）。
※ 台灣非上市公司財報不公開；此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準。
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