儲備幹部

＜儲備幹部＞， 1.接受公司培訓並執行各項工作任務,準備未來擔任管理職。 2.協助公司主管處理工作上交辦的事務。 (1)部門策略之設定與建議。 (2)營運現場整體形象維持與實施。 (3)行銷活動內容之配合與執行。 (4)現場軟硬體之認知及學習。 (5)熟悉部門例行管理報表執行與學習。(長短期、季節性、特定活動、獎勵計劃擬定……..) (6)各項部門計畫之執行、監視與實施與學習。 (7)達成營運主管各項營運績效設定及部門管理績效達成，諸如：（人力成本、產品成本控管、效益評估等）。 工作時間：日/晚班(需輪班) ，休假依勞基法規定，薪資：29500-30400元。