薪資面議
地區台北市大安區
性質全職
學歷/經驗大學/3年以上
工作內容
一、系統維護與使用者支援
負責 HRM、ERP、BPM、PLM 系統日常維護及使用者支援。
協助各部門(人資、財務、行政、業務、採購等)進行系統操作與問題排除。
管理系統帳號、角色及權限設定。
監控系統運作狀況並處理異常事件。
協助原廠或顧問進行問題追蹤與處理。
二、BPM 流程設計與管理
參與簽核流程設計、建置與維護。
協助流程需求訪談、流程分析及規劃。
維護電子表單與簽核流程設定。
執行流程測試、驗證及優化改善。
三、ERP/BPM 系統整合
維護 ERP 與 BPM 系統間資料串接機制。
處理跨系統流程與資料同步問題。
配合組織異動進行流程及權限調整。
確保資料正確性與流程完整性。
四、需求分析與系統改善
與各部門進行需求訪談及流程盤點。
分析作業流程並提出改善建議。
協助新功能導入與驗證。
五、系統測試與版本管理
執行功能測試與使用者驗收測試(UAT)。
配合系統升級、版本更新與驗證作業。
撰寫測試紀錄與異常處理文件。
降低系統異動對營運作業之影響。
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成立 NaN 年・資本額 4.0 億・臺中市西屯區
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