| 統一編號 | 97215506 | 公司狀況 | 核准設立 |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 佳得福企業股份有限公司 | ||
| 資本總額(元) | 3,000,000約 300 萬元 | 實收資本額(元) | 3,000,000約 300 萬元 |
| 代表人姓名 | 徐清江 | 登記機關 | 桃園市政府 |
| 核准設立日期 | 1996-9-12約成立 30 年 | 最後核准變更 | 2024-6-13 |
| 公司所在地 | 桃園市大園區菓林里菓林路42號 街景 › | ||
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事長 | 徐清江 | 一蕃鮮股份有限公司 | 300 | 約 0.10% |
| 0002 | 董事 | 王秀珠 | 一蕃鮮股份有限公司 | 300 | 約 0.10% |
| 0003 | 董事 | 劉淑慈 | 一蕃鮮股份有限公司 | 300 | 約 0.10% |
| 0004 | 監察人 | 徐健章 | 一蕃鮮股份有限公司 | 300 | 約 0.10% |
| F206010 | 五金零售業 |
|---|---|
| F203010 | 食品、飲料零售業 |
| F203020 | 菸酒零售業 |
| F201010 | 農產品零售業 |
| F201020 | 畜產品零售業 |
| F201030 | 水產品零售業 |
| F206020 | 日常用品零售業 |
| F209060 | 文教、樂器、育樂用品零售業 |
| F301020 | 超級市場業 |
| F208031 | 醫療器材零售業 |
| ZZ99999 | 除許可業務外,得經營法令非禁止或限制之業務 |
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 股份有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 超級市場(471916)、菸酒零售(472913)、金屬手工具零售(481013)、未分類其他食品、飲料及菸草製品零售(472999) | ||
| 營業地址 | 桃園市大園區菓林里菓林路42號 | ||
| 統一編號 | 分公司名稱 | 所在地 | 狀況 | 經理 |
|---|---|---|---|---|
| 27828290 | 大竹分公司 | 桃園市蘆竹區大竹里大新一街31號 | 核准設立 | 王秀珠 |
| 登錄字號 | 登錄項目 |
|---|---|
| H-197215506-00000-0 | 公司/商業登記 |
| H-197215506-00001-1 | 販售場所 |
<a href="https://inc.com.tw/c/97215506" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/97215506.svg" alt="佳得福企業股份有限公司|台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
| 20161106 | 勞基法第39條 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 | 0 |
公司命名(民俗參考)、撞名風險檢查、公司 vs 行號稅負試算——免費三步搞懂,再決定怎麼開。