富達運輸股份有限公司
統一編號23222341
負責人席家宜
實收資本額約 4 億元
成立37 年
登記所在區新北市八里區
登記狀態核准設立
主要行業其他汽車貨運
企業穩定度77 · 穩健
經營活躍度高
集團關聯看集團圖譜 ›
公司基本資料
| 統一編號 | 23222341 | 公司狀況 | 核准設立 |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 富達運輸股份有限公司 | ||
| 英文名稱 | Fu-Da Transport Corporation、FU-DA TRANSPORT CORPORATION | ||
| 資本總額(元) | 500,000,000約 5.0 億元 | 實收資本額(元) | 379,819,440約 3.8 億元 |
| 代表人姓名 | 席家宜 | 登記機關 | 交通部航港局 |
| 核准設立日期 | 1989-2-23約成立 37 年 | 最後核准變更 | 2026-2-13 |
| 公司所在地 | 新北市八里區厦竹圍27之3號 街景 ›此地址另有 1 家登記 › | ||
董監事資料
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事長 | 席家宜 | 富民運輸股份有限公司 | 37,972,227 | 約 99.97% |
| 0002 | 董事 | 李坤炎 | 富民運輸股份有限公司 | 37,972,227 | 約 99.97% |
| 0003 | 董事 | 許萬得 | 富民運輸股份有限公司 | 37,972,227 | 約 99.97% |
| 0004 | 董事 | 鄭澄宇 | 富民運輸股份有限公司 | 37,972,227 | 約 99.97% |
| 0005 | 董事 | 俞灜琁 | 富民運輸股份有限公司 | 37,972,227 | 約 99.97% |
| 0006 | 監察人 | 余東霖 | 亞洲投資股份有限公司 | 9,717 | 約 0.03% |
| 0007 | 監察人 | 鍾振和 | 亞洲投資股份有限公司 | 9,717 | 約 0.03% |
※ 持股比例以「持股數×面額10元 ÷ 實收資本額」估算，實際面額未必為 10 元。
經理人資料
| 序號 | 姓名 | 到職日期 |
|---|---|---|
| 0001 | 許萬得 | 2008-11-1 |
所營事業資料
| G101061 | 汽車貨運業 |
|---|---|
| G101081 | 汽車貨櫃貨運業 |
| G801010 | 倉儲業 |
| IZ06010 | 理貨包裝業 |
| F113010 | 機械批發業 |
| F213080 | 機械器具零售業 |
| F401010 | 國際貿易業 |
| J101030 | 廢棄物清除業 |
| F102170 | 食品什貨批發業 |
| F106020 | 日常用品批發業 |
| F108040 | 化粧品批發業 |
| ZZ99999 | 除許可業務外，得經營法令非禁止或限制之業務 |
財政部營業（稅籍）登記 發票／組織別／稅籍行業 ▾
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 股份有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 其他汽車貨運（494099）、未分類其他機械器具批發（464999）、普通倉儲經營（530100）、汽車貨櫃貨運（494011） | ||
| 營業地址 | 新北市八里區厦竹圍２７之３號 | ||
供應商查核 出進口・製造・品牌
出口貿易商（資深外貿廠商）
具出口資格，未見自有工廠登記，可能為貿易商或外包代工。
| 出口／進口資格 | 可出口 · 可進口 |
|---|---|
| 出進口資歷 | 自 1996 年（約 30 年） |
| 製造能力 | 無登記工廠（貿易／外包） |
| 自有品牌 | 無註冊商標 |
| 可能出口品類 | 車輛、航空器及船舶（台灣 2025 年出口 103.9 億美元，主要銷往 美國） 依登記營業項目研判，非個別公司實績 |
供 B2B 採購評估台灣供應商參考。資料來源：經濟部國際貿易署「出進口廠商登記」＋工廠登記＋商標。不含實績金額與往來國家（政府未開放，且實績級距查詢需驗證碼無法自動提供）。
出進口廠商登記 國際貿易署
| 英文名稱 | FU-DA TRANSPORT CORPORATION |
|---|---|
| 英文地址 | No. 27-3, Xiazhuwei, Bali Dist., New Taipei City 249, Taiwan (R.O.C.) |
| 進出口資格 | 有 / 有 |
| 原始登記日期 | 19961017 |
富達運輸股份有限公司為經濟部國際貿易署登記之出進口廠商，可從事進出口貿易。
資料來源：經濟部國際貿易署「出進口廠商登記資料」，每日更新。
公司歷程 大事記・共 40 筆
綠＝成立／標案・藍＝上市櫃／登記變更・橘＝勞動裁罰・紅＝重大裁罰／拒絕往來
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第36條第1項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第36條第1項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第36條第1項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第36條第1項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第36條第1項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第36條第1項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第36條第1項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第36條第1項）
查看全部 40 筆歷程 ▾
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第36條第1項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第36條第1項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第36條第1項）
2026-05-13 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2026-04-09 違反勞基法裁罰（勞動基準法第23條第2項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條;勞動基準法第36條）
2026-02-13 最後核准登記變更
2025-07-08 違反勞基法裁罰（勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條第2項）
2017-12-08 違反勞基法裁罰（勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條第2項）
2016-06-10 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2016-06-10 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2016-06-10 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2016-06-10 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2016-06-10 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2016-06-10 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2016-06-10 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2016-06-10 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2016-06-10 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2016-06-10 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2016-06-10 違反勞基法裁罰（勞基法第32條第2項）
2016-03-10 違反勞基法裁罰（勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第32條第2項）
2015-07-14 違反勞基法裁罰（勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條）
1989-02-23 核准設立
歷程由設立、上市櫃、裁罰、拒絕往來、登記變更等已知事件合併。
盡職調查總評
往來風險：低風險完整盡調報告 →
富達運輸股份有限公司 為成立約 37 年的台灣登記公司，目前登記狀態正常（核准設立），企業穩定度 77 分（穩健）。在已聚合的政府公開資料中未發現重大不良紀錄。整體往來風險研判為「低風險」。
無重大不良紀錄
綜合登記狀態、國際制裁、司法記錄、金管裁罰、政府採購拒絕往來與企業穩定度研判；以公開資料與名稱比對，可能含同名誤差，僅供參考，不構成投資或法律建議。
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預覽：
<a href="https://inc.com.tw/c/23222341" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/23222341.svg" alt="富達運輸股份有限公司｜台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>股權穿透 法人持股關係
控制路徑（沿「掌控董事會（董事席次過半）或出資過半」之法人上溯至最終母公司與其負責人）
控制依據：富民運輸（股） 持 富達運輸（股） 5／5 董事席（過半）；亞洲水泥（股） 持 富民運輸（股） 6／6 董事席（過半）。
推估最終控制人（自然人）：徐旭東 ＝最終母公司「亞洲水泥（股）」之負責人
每層僅認「囊括過半董事席次＝掌控董事會」或「登記出資過半」之法人上溯（此二者為公開資料中夠硬的控制訊號）；董監事「出資額」若未過半則為任職資格股、不作母公司判定依據。政府未開放實際持股 %，此為結構推估，非正式最終受益人(UBO)認定，僅供盡職調查參考。
上游股權關聯注記：2 家法人股東／母公司有公開裁罰／拒絕往來紀錄
本公司董事會的法人股東或上溯母公司另有政府裁罰／拒絕往來紀錄；風險可能沿股權鏈傳導，往來時建議一併評估。
法人股東 上游 （2）指派董監事代表本公司的法人，依董事會席次排序・本公司共 7 席董監事
↑
富達運輸（股）本公司
轉投資事業（2）本公司以法人身分指派董監事的公司
依商工登記董監事「所代表法人」推導：法人股東＝指派代表進駐本公司董事會的法人，依董事會席次排序（席次過半者＝掌控董事會＝實質母公司）；轉投資＝本公司指派代表進駐的其他公司。董監事「出資額」為該席代表人之登記持股、非法人對本公司之實際持股，政府未開放法人實際持股 %，故母公司僅以「席次過半」認定，無過半即不認定母公司。為結構推估，非正式最終受益人(UBO)認定。
政府標案得標 來自標案雷達
| 累計得標 | 6 件 | 累計得標金額 | 部分標案金額尚未建置 |
|---|
近期得標
| 決標日 | 標案名稱 | 機關 | 金額 |
|---|---|---|---|
| 溶劑化學品事業部石油溶劑原料油及成品油運輸工作 | 台灣中油股份有限公司 | — | |
| 溶劑化學品事業部石油溶劑原料油及成品油運輸工作 | 台灣中油股份有限公司 | — | |
| 溶劑化學品事業部石油溶劑原料油及成品油運輸工作 | 台灣中油股份有限公司 | — | |
| 溶劑化學品事業部散裝溶劑運輸工作 | 台灣中油股份有限公司 | — | |
| 溶劑化學品事業部石油溶劑原料油與成品油運輸工作 | 台灣中油股份有限公司 | — | |
| 溶劑化學品事業部石油溶劑原料油與成品油運輸工作 | 台灣中油股份有限公司 | — |
資料來源：標案雷達，得標件數可側寫承接政府業務規模；客戶集中度高代表營收依賴單一機關。下方「政府採購紀錄」每筆可點開政府電子採購網原始公告。
政商連結 政治獻金 × 政府標案
捐贈政黨：民主進步黨 100 萬中國國民黨 100 萬
本公司同時有政治獻金捐贈與政府標案得標紀錄，並列呈現供盡職調查參考。此為公開資料之中性並列，不表示兩者有任何因果或不當關聯；獻金來源監察院、標案來源政府電子採購網。
政治獻金 公開申報・法人捐贈
有可能政黨傾向（依捐贈金額推測，非絕對）：
民主進步黨 NT$ 100 萬中國國民黨 NT$ 100 萬
民主進步黨 NT$ 100 萬中國國民黨 NT$ 100 萬
捐贈明細以公司統編精確比對（屬實）；「政黨傾向」僅為依捐贈金額之推測、有可能非絕對，捐贈不代表立場一致。資料來源：監察院政治獻金公開查閱平臺，收錄總統(2020/2024)、立法委員(2020/2024)、直轄市長及議員(2022)選舉，金額為申報值，政黨依候選人推定。 看全台企業政治獻金排行 ›
經營者政治獻金 負責人／董監事之同名個人捐贈（2 人・合計 NT$ 1 萬）
本公司負責人／董監事「姓名」於監察院個人政治獻金紀錄中的捐贈。以姓名比對，極可能為同名他人，不代表即為本公司之經營者，僅供盡職調查參考、不作任何認定。
關係企業 同負責人／董監事，共 84 家
下列每位是本公司的負責人／董監事，且在其他公司也任職。藍／灰標籤＝該人在本公司的角色；清單中標紅「重疊」的公司＝本公司多位董監事同時在那任職（同夥，見上方重疊清單）。
紫＝負責人／董監事；紅＝關聯公司（圖示前 11 家） 觀看完整圖譜 →
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※ 以姓名比對，可能含同名誤差。
風險體檢
偏高（多為裁罰紀錄）
2 項有裁罰／紅旗紀錄
體檢依政府公開裁罰／登記資料彙整：環境部裁處、勞動部違反勞動法令、政府採購拒絕往來、金管會重大裁罰、公司登記現況、司法院裁判書、OFAC／UN 國際制裁名單。僅為已知公開紀錄，非信用評等，且大型／工廠企業裁罰較常見，制裁與司法項以名稱比對（可能含同名誤差），請併同規模與改善情形判讀。
加值指標 · 勞動合規紀錄
共 38 筆違反勞動法令裁罰（含勞動基準法、勞工職業災害保險及保護法、就業服務法）、罰鍰合計 NT$ 1,470,000。多為工時／加班費／投保等常見行政項目；企業規模越大此類裁罰越常見，已依公司規模正規化（規模因子 2.6），不等同往來風險。
逐年裁罰件數趨勢
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20260513 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
展開其餘 33 筆（共 38 筆）▾
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20260513 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20260513 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20260409 | 勞動基準法第23條第2項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條;勞動基準法第36條 | 未依規定置備勞工工資清冊;勞動基準法延長工作時間超過法令規定;勞動基準法晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息;勞動基準法每七日中未有一日之休息作為例假。 | 270,000 |
| 20250708 | 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條第2項 | 延長工作時間超過法令規定;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息。 | 100,000 |
| 20171208 | 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條第2項 | 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160310 | 勞動基準法第22條第2項;勞動基準法第32條第2項 | 工資未全額直接給付勞工;延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20150714 | 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條 | 延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假 | 0 |
加值指標 · 環境裁處紀錄
共 11 筆環境裁處（廢棄物、空污、水污等）、罰鍰合計 NT$ 170,500。資料來源：環境部「列管事業污染源裁處資料」。
| 處分日期 | 類型 | 違反法規 | 罰鍰(元) | 改善情形 |
|---|---|---|---|---|
| 2025-11-26 | 移動污染 | 空氣污染防制法第40條第3項 | 500 | 不須改善 |
| 2025-11-26 | 移動污染 | 空氣污染防制法第40條第3項 | 500 | 不須改善 |
| 2025-07-08 | 水污染 | 水污染防治法第30條第1項第2款 | 30,000 | 不須改善 |
| 2024-08-06 | 移動污染 | 空氣污染防制法第40條第3項 | 500 | 不須改善 |
| 2021-05-06 | 環境教育 | 環境教育法第24條之1第2項 | 5,000 | 不須改善 |
展開其餘 6 筆（共 11 筆）▾
| 處分日期 | 類型 | 違反法規 | 罰鍰(元) | 改善情形 |
|---|---|---|---|---|
| 2020-11-12 | 移動污染 | 空氣污染防制法第46條第1項 | 10,000 | 已改善完成 |
| 2020-02-14 | 事業廢棄物 | 廢棄物清理法第31條第1項第3款 | 6,000 | 不須改善 |
| 2017-11-22 | 事業廢棄物 | 廢棄物清理法第31條第1項第1款，廢棄物清理法第31條第1項第1款 | 6,000 | 不須改善 |
| 2017-11-22 | 事業廢棄物 | 廢棄物清理法第31條第1項第2款，廢棄物清理法第31條第1項第2款 | 6,000 | 不須改善 |
| 2013-07-16 | 廢棄物清除處理機構 | 廢棄物清理法第31條 | 6,000 | 不須改善 |
| 2011-04-21 | 固定空污 | 空氣污染防制法第23條第2項，固定污染源逸散性粒狀污染物空氣污染防制設施管理辦法第8條 | 100,000 | 已改善完成 |
實體性評估 是否實質營運
中等實體性
有部分營運證據，屬一般營運公司。
營運證據：政府標案得標出進口資格
綜合公開營運證據與集中設立／負責人多家等特徵之中性研判，非空殼之認定，僅供盡職調查參考。
企業穩定度 計分明細
企業穩定度
計分依據
成立 37 年 +35實收資本 +22使用統一發票 +8政府標案 6 件 +4具出進口資格 +8
台灣公司登記網摘要：富達運輸股份有限公司（統一編號 23222341），成立約 37 年，資本總額 NT$500,000,000。合規面：查得 38 筆違反勞動法令裁罰（勞基法／職災保護法／就服法，多為常見行政項目，已依規模調整）。綜合企業穩定度指標為 77 分（穩健）。
※ 台灣非上市公司財報不公開；此為輕量替代指標。各加減項權重與限制詳見 企業穩定度評分標準。
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