| 統一編號 | 30929883 | 公司狀況 | 核准設立 |
|---|---|---|---|
| 公司名稱 | 揚博科技股份有限公司 | ||
| 簡稱 | 揚博 | 英文名稱 | AMPOC、Ampoc Far-East Co., Ltd.、AMPOC FAR-EAST CO., LTD. |
| 資本總額(元) | 1,788,000,000約 17.9 億元 | 實收資本額(元) | 1,267,966,290約 12.7 億元 |
| 代表人姓名 | 蘇勝義 | 登記機關 | 經濟部商業發展署 |
| 核准設立日期 | 1980-11-1約成立 46 年 | 最後核准變更 | 2025-10-20 |
| 公司所在地 | 臺北市信義區松德路171號17樓 街景 › 地圖 › | ||
| 代表號電話 | (02)2726-2220 上市公開資訊 | ||
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 出資額(元) | 持股比例 |
|---|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事長 | 蘇勝義 | 12,548,226 | 約 9.90% | |
| 0002 | 董事 | 朋億股份有限公司 | 4,774,372 | 約 3.77% | |
| 0003 | 董事 | 巫坤星 | 221,600 | 約 0.17% | |
| 0004 | 董事 | 蘇文博 | 0 | ||
| 0005 | 獨立董事 | 林鳴琴 | 0 | ||
| 0006 | 獨立董事 | 陳志誠 | 0 | ||
| 0007 | 獨立董事 | 黃文正 | 0 | ||
| 0008 | 獨立董事 | 吳秉鴻 | 0 |
| 序號 | 姓名 | 到職日期 |
|---|---|---|
| 0001 | 蘇勝義 | 2021-11-5 |
| 使用統一發票 | 是 | 組織別 | 股份有限公司 |
|---|---|---|---|
| 稅籍行業 | 系統規劃、分析及設計(620212)、量測設備批發(464914)、產業用飲水設備製造(293919) | ||
| 營業地址 | 臺北市信義區松德路171號17樓 | ||
| 工廠登記編號 | 工廠名稱 | 廠址 | 產業類別 | 主要產品 | 核准 |
|---|---|---|---|---|---|
| 68006245 | 揚博科技股份有限公司三廠 | 桃園市中壢區忠義里南園路2號 | 29機械設備製造業 | 293通用機械設備 | 2024-08-14 |
| 99621412 | 揚博科技股份有限公司二廠 | 桃園市中壢區內定里定安路五號 | 29機械設備製造業 | 293通用機械設備、292其他專用機械設備 | 1999-06-23 |
| 99621413 | 揚博科技股份有限公司一廠 | 桃園市中壢區內定里合定路4號 | 29機械設備製造業 | 292其他專用機械設備 | 1987-10-19 |
| 出口/進口資格 | 可出口 · 可進口 |
|---|---|
| 出進口資歷 | 自 1981 年(約 45 年) |
| 製造能力 | 有登記工廠 3 廠(自有生產) |
| 自有品牌 | 無註冊商標 |
| 可能出口品類 | 化學及相關工業產品(台灣 2025 年出口 182.3 億美元,主要銷往 中國及香港);光學、精密及醫療儀器(台灣 2025 年出口 126.5 億美元,主要銷往 中國及香港) 依登記營業項目研判,非個別公司實績 |
<a href="https://inc.com.tw/c/30929883" target="_blank"><img src="https://inc.com.tw/badge/30929883.svg" alt="揚博科技股份有限公司|台灣公司登記網" width="280" height="62"></a>| 市場別 | 上市 | 股票代號 | 2493 |
|---|---|---|---|
| 上市日期 | 20020123 | 產業別 | 28 |
| 最新收盤價 | 250.00 ▲ 22.50 | 股價日期 | 2026-06-16 |
| 最新月營收 | NT$ 371,815,000約 3.7 億元2026 年 5 月 | 去年同月增減 | +24.9% |
|---|
| 期別 | 115Q1 | 每股盈餘 EPS | 1.26 元 |
|---|---|---|---|
| 營業收入 | NT$ 937,502,000約 9.4 億元 | 稅後淨利 | NT$ 159,484,000約 1.6 億元 |
| 毛利率 | 29.19% | 稅後淨利率 | 17.01% |
| 累計得標 | 2 件 | 累計得標金額 | 部分標案金額尚未建置 |
|---|
| 決標日 | 標案名稱 | 機關 | 金額 |
|---|---|---|---|
| 表面活性化鍵合設備 1套(設備升級) | 國立交通大學 | — | |
| 表面活性化鍵合設備 | 國立交通大學 | — |
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20211207 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 100,000 |
| 20211207 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 100,000 |
| 20211207 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 100,000 |
| 20211207 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 100,000 |
| 20211207 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 100,000 |
| 公告 | 法條 | 內容 | 罰鍰(元) |
|---|---|---|---|
| 20211207 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 100,000 |
| 20211207 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 100,000 |
| 20211207 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 100,000 |
| 20210604 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20210604 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20210604 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20210604 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20210604 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20210604 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20210604 | 勞基法第36條第1項 | 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 | 50,000 |
| 20210604 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 50,000 |
| 20180402 | 勞基法第36條第1項 | 每七日中未有二日之休息作為例假及休息日 | 0 |
| 20180402 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20180402 | 勞基法第36條第1項 | 每七日中未有二日之休息作為例假及休息日 | 0 |
| 20180402 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20180402 | 勞基法第36條第1項 | 每七日中未有二日之休息作為例假及休息日 | 0 |
| 20180402 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20180402 | 勞基法第36條第1項 | 每七日中未有二日之休息作為例假及休息日 | 0 |
| 20180402 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20170906 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20170906 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20170906 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20170906 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20170706 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20170706 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20170706 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20170706 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第36條 | 每七日中未有一日之休息做為例假 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第36條 | 每七日中未有一日之休息做為例假 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第36條 | 每七日中未有一日之休息做為例假 | 0 |
| 20160610 | 勞基法第36條 | 每七日中未有一日之休息做為例假 | 0 |
| 20160506 | 勞基法第36條 | 每七日中未有一日之休息做為例假 | 0 |
| 20160506 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160506 | 勞基法第36條 | 每七日中未有一日之休息做為例假 | 0 |
| 20160506 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160506 | 勞基法第36條 | 每七日中未有一日之休息做為例假 | 0 |
| 20160506 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 20160506 | 勞基法第36條 | 每七日中未有一日之休息做為例假 | 0 |
| 20160506 | 勞基法第32條第2項 | 延長工作時間超過法令規定 | 0 |
| 經營者 | 捐贈對象 | 黨派 | 選舉 | 金額 |
|---|---|---|---|---|
| 蘇文博 | 王定宇 | 民主進步黨 | 2020 立委 | NT$ 100,000 |
| 黃文正 | 賴瑞隆 | 民主進步黨 | 2020 立委 | NT$ 100,000 |
| 陳志誠 | 江怡臻 | 中國國民黨 | 2022 直轄市議員 | NT$ 60,000 |
| 陳志誠 | 蔡旺詮 | 民主進步黨 | 2022 直轄市議員 | NT$ 50,000 |
| 陳志誠 | 鍾易仲 | 中國國民黨 | 2024 立委 | NT$ 36,000 |
| 陳志誠 | 陳時中 | 民主進步黨 | 2022 直轄市長 | NT$ 20,000 |
| 陳志誠 | 徐欣瑩 | 中國國民黨 | 2024 立委 | NT$ 5,000 |
| 陳志誠 | 李問 | 民主進步黨 | 2020 立委 | NT$ 5,000 |
| 陳志誠 | 賴清德 | 民主進步黨 | 2024 總統 | NT$ 5,000 |
| 黃文正 | 林佳瑋 | 時代力量 | 2022 直轄市議員 | NT$ 5,000 |
| 陳志誠 | 蔡英文 | 民主進步黨 | 2020 總統 | NT$ 4,920 |
| 陳志誠 | 江肇國 | 民主進步黨 | 2024 立委 | NT$ 3,000 |
| 陳志誠 | 吳怡農 | 民主進步黨 | 2020 立委 | NT$ 2,000 |
| 陳志誠 | 陳柏惟 | 台灣基進 | 2020 立委 | NT$ 2,000 |
| 陳志誠 | 顏銘緯 | 台灣基進 | 2020 立委 | NT$ 2,000 |
| 黃文正 | 柯文哲 | 台灣民眾黨 | 2024 總統 | NT$ 1,500 |
| 陳志誠 | 柯文哲 | 台灣民眾黨 | 2024 總統 | NT$ 1,300 |
| 蘇勝義 | 柯文哲 | 台灣民眾黨 | 2024 總統 | NT$ 1,000 |
| 吳秉鴻 | 柯文哲 | 台灣民眾黨 | 2024 總統 | NT$ 600 |
公司命名(民俗參考)、撞名風險檢查、公司 vs 行號稅負試算——免費三步搞懂,再決定怎麼開。